党支部党建工作制度和党费收缴注意事项.docVIP

“三会一课”制度 1.每月召开一次支委会，检查总结上月工作情况，研究部署本月工作；研究贯彻上级党组织指示决定；分析支部党员状况并制定教育管理措施；讨论发展党员等。 2.每月至少召开一次党小组会，组织党员学习党的政策理论、国家法律法规和上级党组织决议决定；汇报交流党员思想、工作、学习情况；反映党员群众意见建议；围绕支部近期工作提出贯彻措施等。 3.每季度召开一次党员大会，传达学习党的路线方针政策和有关文件；贯彻落实上级党组织决议决定；听取讨论支委会工作总结和计划；讨论通过党员表彰处分、发展党员等重要问题。 4.每季度至少上一次党课，根据当前工作和党员思想实际确定党课内容，对全体党员进行经常性的党性教育、廉政教育、理论教育、形势教育等。 5.“三会一课”应结合党和国家的形势、围绕中心工作，结合实际创新方式方法，提高质量效果。严格考勤制度，健全会议记录，提高“三会一课”规范化制度化水平。党支部书记应加强督促检查，发现问题及时指导解决。 民主评议党员制度 1.以党支部为单位召开全体党员大会，时间一般在年底，结合年终总结、组织生活会进行。 2.组织党员对照党员标准、评议内容进行自我评价，肯定成绩、找出差距、明确努力方向。 3.召开党小组会或党支部会，组织党员互评，指出问题不足，提出有针对性的建议。 4.采取发放民主测评表等方式，组织党员测评；可邀请群众代表、服务对象参加。 5.支委会综合党内外评议意见，按照“优秀、合格、不合格确定评议等次，报上级党组织审核后，向本人反馈。 6.对优秀的党员，予以表扬或表彰；对合格党员，予以肯定和鼓励；对不合格党员，根据有关文件规定，稳妥慎重作出组织处置。 组织生活会制度 1.每年召开一次，根据需要也可增加。一般安排在年底，如遇特殊情况提前或延期召开，须征得上级党组织同意。 2.明确组织生活会主题，着重解决1-2个突出问题，防止把组织生活会开成汇报工作或研究部署工作的会议。 3.会前，抓好集中学习、征求意见、谈心谈话等准备工作，组织党员撰写党性分析材料。 4.会上，对上次组织生活会整改措施落实情况进行总结；每位党员围绕会议主题，认真开展批评和自我批评。 5.会后，针对存在的突出问题，逐一明确整改措施，整改情况在一定范围内通报。会后15天内，向上一级党组织报送组织生活会情况报告及会议记录等。 统一活动日制度 1.每月开展一次，一般为每月的第一个星期三，遇法定假日则顺延至下一周的星期三。 2.每年年初，研究制定年度统一活动日计划，报上一级党组织备案。 3.严格落实计划安排，提前3天预告当月活动主要内容和要求。 4.指定专人记录每次活动的内容形式、时间地点以及党员出勤等情况，并在《党员手册》上做好登记。 5.围绕学习教育、服务群众、民主议事、结对共建等内容，探索完善活动形式，推动活动规范有序开展。 发展党员工作制度 1.采取党员推荐、群团组织推优等方式确定入党积极分子，由支委会或支部大会研究决定，并报上级党委备案。 2.党支部指定1-2名正式党员作入党积极分子的培养联系人，每半年对入党积极分子进行一次考察。对经过一年以上培养教育和考察、基本具备党员条件的入党积极分子，在听取党小组、培养联系人、党员和群众意见的基础上，支委会讨论同意并报上级党委备案后，列为发展对象。 3.支委会对发展对象审查后，报具有审批权限的基层党委预审。预审合格后，由支委会提交支部大会讨论通过，并报上级党委审批。 4.预备党员预备期满后，党支部应及时召开党员大会讨论其转正问题，通过后报上级党委审批。 5.严格执行发展党员工作程序，对不坚持标准、不履行程序、超过审批时限和培养考察失职、审查把关不严的党组织及负责人、直接责任人应批评教育，情节严重的给予纪律处分。 党员教育培训制度 1.采取举办培训班、上党课、举行报告会、开展专题讨论等形式，组织党员集体学习。 2.组织党员上网学习、在线培训，鼓励党员参与网上论坛、QQ群、微博微信等互动。 3.引导党员根据自身实际和工作需要，制定学习计划，利用业余时间认真搞好自学。 4.通过党员责任区、党员先锋岗、党员示范户、党员承诺、设岗定责、结对帮扶和志愿者服务等形式，组织党员服务群众、加强党性锻炼。 5.组织党员开展经常性谈心活动，沟通思想，相互启发教育。 6.大力宣传优秀党员先进事迹，发挥先进典型的示范引领作用。 党员记实管理制度 1.党员记实管理工作面向全体党员(含预备党员)，实行“一人一证、一事一记”。 2.党员活动证和流动党员活动证作为记实的主要载体，由党支部负责登记、填写、发放，党员负责日常保管。 3.党支部对党员参加组织生活、交纳党费情况即时记录，对党员奖惩、发挥作用情况每年至少记录一次，有重大突出表现的及时记录，记录应经党员核实确认。 4.为全体党员同步建立记实档案，作为重要工作资料保存备查。