力凯建设公司安全生产资金保障制度.docx

安全生产资金保障制度 JTM-GLZD-09 一、内容及要求 1、财务部在编制年度财务计划时，视公司实际情况对安全技术、安全设施、劳动保护、安全教育培训、安全先进奖励开支等作出相应资金安排。使公司安全管理硬件建设得到进一步加强。 2、严格加强对安全生产奖励基金的管理使用，按规定提取，按考核办法兑现，保证该项资金落到实处。 3、严格加强对职工个人劳动用品的管理使用，按规定提取，按考核办法兑现，保证该项资金落到实处。 4、严格加强对职工安全教育培训开支的管理使用，按规定提取，按考核办法兑现，保证该项资金落到实处。 5、严格加强对职工安全先进奖励开支资金安排使用，按规定提取，按考核办法兑现，保证该项资金落到实处。 6、切实加强对各项资金的管理和费用的核销工作，组织检查资金使用情况和费用核销是否符合规范要求，严禁设置小金库，防止产生坏帐。 7、定期组织财务会审和经济活动分析，严格把关。 8、加强对各种票证、单据、现金的保管，做好财务资料报表的归档、存放保管。 二、费用审批。 1、职工教育费。要附人员名单。 ①内培费用及职工工资学习用资料费用等。 办公室审核 办公室审核 财务总监审核 分管副总审批 财务部支付 ②外培费用 办公室审核 办公室审核 财务总监审核 分管副总审定 总经理审批 财务部支付 2、独生子女费、妇女卫生费 办公室审核 办公室审核 财务部审核 分管副总审批 财务部支付 3、节假日福利发放、春节、中秋、端午等福利发放。要附人员名单。实物发放要附人员名单及物品清单。 办公室审核 办公室审核 财务总监审核 总经理审批 财务部支付 4、劳动安全保护（防护）费。主要是指夏令用品、冬令用品、高温冷饮、工作服、相关工种安全防护用品等，要附人员名单。 办公室审核 办公室审核 财务总监审核 总经理审批 财务部支付 5、职工医药费、抚恤金、职工旅游费用支付及高温慰问费支付。 员工代表审 员工代表审核 总经理审批 财务部支付 财务总监审核 6、安全技术、安全设施费用，要附项目清单。 安全生产管理部审核财务总监审核 安全生产管理部审核 财务总监审核 总经理审批 财务部支付 7、其他费用。 分管部门审核 分管部门审核 财务总监审核 总经理审批 财务部支付 以上公司安全生产资金、费用支付、报销审批制度，望各部门严格遵照执行。