西渠中心卫生院六查六看实施方案.pdfVIP

西渠中心卫生院 关于学习马县长讲话“六查六看”的实施方案 为认真贯彻落实马县长在卫生系统“提质增效年”活动 小结暨“三好一满意”活动推进会议上的讲话，我院紧紧围 绕 “六查六看”，细化工作目标，强化工作措施，进一步深 化活动内涵，不断提高医疗服务水平，加强医德医风建设， 树立医疗卫生行业良好形象，推动我院卫生事业又好又快的 发展。根据局党委的统一部署，我院开展“六查六看”的具 体实施方案如下： 一、指导思想 坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展 观为指导，以“三好一满意”即：服务好、质量好、医德好、 群众满意为载体，以领导干部为重点，从严治懒、治散、治 庸，抓党风、促政风、带民风、树新风，着力打造一支学习 型、务实型、高效型、创新型、廉洁型干部队伍，真正形成 忠诚履职谋发展、满怀热情干事业的良好氛围，为医疗卫生 事业的快速发展提供强有力的保证。 二、目标要求 通过学习马县长讲话，使全院干部职工纪律意识明显增 强，工作作风明显转变，工作行为明显规范，工作效率明显 提高，发展环境明显优化。我院着力解决以下五个问题： （一）着力解决学习不够的问题。通过深化学习意识， 全力纠正干部职工中普遍存在的“不愿学、不爱学、不真学、 不深学”的不良作风，促使干部职工不断转变学习观念、端 正学风，教育和引导广大干部职工静心学习、勤奋学习。突 出学政策、学理论、学法律、学业务，切实提高素质，增强 本领，使广大干部职工进一步牢固树立正确的人生观、世界 观、价值观、政绩观、权力观、事业观。 （二）着力解决纪律不严的问题。通过强化纪律意识， 切实纠正干部职工中存在的思想松懈、纪律松弛、不作为慢 作为乱作为等问题，切实摈除干部干于不干一个样、干好干 坏一个样、得过且过等消极思想，促使全院干部职工管理规 范、行为规范。 （三）着力解决工作执行不力、效率不高的问题。通过 强化宗旨意识，纠正部分干部职工存在的责任性不强、服务 观念淡薄、工作标准不高、执行不力、效率低下、虚于应付、 心浮气躁、推诿扯皮、消极怠工等问题。 （四）着力解决创新意识不强的问题。通过强化创新意 识，纠正个别领导干部存在的因循守旧、安于现状、固步自 封、不思进取的现象，促使广大干部职工进一步解放思想、 改革创新、与时俱进。 （五）着力解决公务活动不俭的问题。通过增强节俭意 识，大力形成精打细算、艰苦奋斗、勤俭办事的良好作风。 三、活动步骤 教育活动从 12 月 1 日开始至2 月底结束。具体分为三个 阶段进行： （一）学习动员阶段（12 月 1 日-12 月 10 日）。全院干 部职工要按卫生院的统一部署，大兴学习之风，认真搞好学 习活动。要坚持集中学习与个人学习相结合、理论学习与解 决问题相结合等多种形式，进行深入系统学习。通过学习不 断提高全院干部职工思想政治素养和政策理论水平。 （二）查找问题阶段（12 月 11 日-1 月 10 日）要广泛 征求各方面的意见和建议，认真开展“六查看”工作，即： 查各医疗卫生单位领导班子抓行风建设和履行职责的情况， 看纠风工作责任制有无落实；查开展职业道德教育，改善医 疗服务态度、提高医疗质量、加强医德医风建设的情况，看 人民群众有无不方便、不放心、不满意的问题；查医务人员 廉洁行医及行政管理人员廉洁从业情况，看群众反映的开单 提成、大处方问题是否得到有效遏制；查推行院务公开情况， 看医院运行和民主决策有无得到有效监督；查医院内部规范 化管理和制度建设情况，看有无建立优质服务、质量管理和 医德医风建设的长效机制；查改进作风，为解决群众看病就 医做好事、办实事的情况，看是否有效地落实便民利民惠民 的措施。找准突出问题，加以整改。 （三）整改提高阶段（1 月 11 日-2 月底）。全院干部职 工认真梳理第二阶段查摆出来的问题，扎实整改，总结提高。 具体做好四件事：一是形成一个整改方案。要抓住群众反映 强烈的、普遍性、倾向性的突出问题，制定整改方案。整改 方案要明确整改重点、整改措施、整改要求、整改时限，有 很强的针对性、操作性，并在一定范围内向干部群众通报， 接受干部群众监督。对已具备整改条件的问题，要及时整改； 对通过努力能够解决的问题，要限期整改；对需要综合治理 的问题，要及时上报，协调整改。二是建立健全一批规章制 度。要进一步健全和落实有关制度