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酒店总经理辞职报告范文 总经理辞职报告范文 辞职报告做得好不好，有时会直接影响到酒店总经理辞职的成 败。下面是的酒店总经理辞职报告范文，以供大家阅读。 亲爱的××领导： 我可能会在×月份某个你觉得方便的时候离开酒店。 酒店的环境对于服务员很照顾很保护 ( 至少对于我们的个人利 益来说 ) 。鉴于我的个性要在酒店自我提升及成长为独挡一面的能手， 处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向， 其实，这不管是对于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。 虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力 改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己 一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。 望领导批准我的辞职申请， 并请协助办理相关离职手续 ( 本人在 2** 年* 月* 日离职) 。在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项 工作。 此致 敬礼 ! XXX XXXX 年 XX月 XX 日 尊敬的某主管： 您好 ! 作为一名在酒店工作了 5 年多的员工，我对酒店有着一种 格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当 然也不例外。 我的第一份工作是在酒店， 我最青春的 5 年也是在酒店 度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我 觉得很开心，而且更学到了如何为人、如何处事、如何工作… 在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我 就感受到从上至下的温暖。 因为我是酒店里年龄最小的， 也从来没有 在这么大的集体里生活过， 自然而然的，心里面就会产生一种被呵护 的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪， 而且它一直陪伴着我， 直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开 而走远，我想我永远也不会忘记， 毕竟我曾经生活在一个温暖而又温 馨的集体里。 随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才 华也得到充分的施展。 这时的您已成为我们酒店的总经理。 您在上任 之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不 断地尝试新的机制与奖励、 分配办法， 力争让酒店的经济效益不断迈 上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。 更让人 钦佩的是， 在今年的非典时期， 同行中大多数都以停业减薪的方式来 躲避这场灾难时， 您却以审时度势的目光， 作出在做好预防工作的同 时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的减少而受到大的损失， 职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。 可能这一切的一切在您 眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已， 可在我们眼里， 在我们 心里都认为这才是一件大事， 这才是为员工谋利益的举动， 这才是一 位被员工在心里面所认可的老总 ! 而我，作为这个集体的一份子，更 加感觉到您对员工的关心与培养。 您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人 才的培养与发展是不可忽视的环节之一 ; 对于酒店里为数不多的年轻 人来说，要想在酒店里得到长足的发展， 就必须得到管理的岗位上去 锻炼不可。 恰恰是在酒店飞速发展的时刻， 您也有意识的让我走到了 管理的岗上来， 希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系 的办法，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第 一”次，即第一次在工作