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企业计划体系
• 战略层 对企业未来发展的规
划,如企业的三年、五年发展
规划。
• 战术层 纲领性计划。 在现
有资源 件下确定计划期企业
生产经营活动应该达到的目标,
企业年度经营计划
年度经营计划的编制
· 企业年度经营计划是企业长远战略规划落实在计划年度
内的具体目标和进度安排。它是变长远战略规划为执行性
计划的中间桥梁。
· 计划必须具有可执行性,即目标要具体、明确。计划的
实施,必须有相应的资源作保证。
· 计划涉及市场营销规划、销售、制造、外协、采购供应、
人力资源、库存、产品研发、财务、成本等方方面面,要
使各部门的专业计划协调一致,计划编制过程是一个综合
平衡过裎。
· 为实现企业预定的经营目标,计划要在最好地适应市场
需求的前提下,最有效地利用企业的资源,创造最好的经
济效益,并且隨着市场的变化,计划需要及时进行调整。
企业年度经营计划
市场需求预 企业经营目 企业长远发展规
测 标 划
研 职 职
用户订单 利润计划
技
究 术 工 工
与 生 教
新产品开发计
发
销售计
划 划 开 展 活 育
发 福 培
产品质量计
计
计 利 训
生产计
划
划
划 计 计
划 生产技术准备计
划 划
划
辅 劳 物
助 动 料 技术 设备
生 工 供 组织 更新 基本建
产 资 应 措施 改造
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