人力资源管理作业3人力资源管理做业3.pptxVIP

一、单选题（每题 2 分，共 15 题） 1、既体现了一个组织所处的竞争环境，也体现了一个组织的使命、远景和发展方向；还表明了一个组 织，要实现战略目标和为了实现战略目标要进行的资源配置。这指的是组织的哪一方面？（ C ） 正确 A 组织的人力资源战略 B 组织的战略人力资源 C 组织战略 D 组织实力 2、象体育、文艺和特种工艺等单位必须招用未成年人工作一般在依法履行完审批程序后这些单位就可 以招用未成年工了，那么中国政府规定的未成年的界限年龄是多大？（ B ） 正确 A10 周岁 B16 周岁 C20 周岁 D26 周岁 3、人力资源需求预测方式中的集体预测方法也称（ D ） 正确 A 回归分析方法 B 劳动定额法 C 转换比率法 D 德尔菲预测技术 4、劳动者因在生产经营活动中所发生的或在规定的某些特殊情况下，遭受意外伤害、职业病以及因这 两种情况造成死亡，在劳动者暂时或永久丧失劳动能力时，劳动都或其遗属能够从国家、社会得到必要的现 金补偿。这是哪种社会保险制度？（ D ） 正确 养老保险 ;B 医疗保险 C 失业保险 D 工伤保险 5、劳动关系是（ B ）。 正确 A 用人单位和用人单位之间的关系 B 用人单位与员工之间的关系 C 用人单位内员工之间的关系 D 用人单位与外部人员之间的关系 6、在制定职业生涯计划时，剖析自己确定自己能力、分析