教师进修培训详细规定.docVIP

中共广西区委党校 广西行政学院 相关教职员外出培训进修要求（修订） （4月9日） 为了深入规范和加强我校（院）教职员外出培训进修（含攻读学历、学位，下同）工作，不停提升教职员队伍整体素质，愈加好地适应学校建设和发展需要，在对我校（院）原有相关文件进行修改基础上，制订本要求。 专职老师培训进修 第一条 选送参与培训进修标准 （一）专业为主，按需培养； （二）以到区外关键高校脱产培训进修为主； （三）激励攻读高层次学历学位，尤其是攻读博士硕士； （四）选送对象以中青年骨干老师为主。 第二条 培训进修方法 （一）中国学历学位教育 1.以中国定向和委托培养形式离职带薪攻读博士学位为主，合适考虑在岗攻读硕士、博士学位。标准上不资助到国外攻读学历、学位（国家或自治区统一安排除外）。 2.报考硕士、博士学位老师通常应在校工作满1年以上，思想政治表现良好，报考专业符合学校学科建设需要。 （二）中国非学历教育 1.老师在中国培训进修，关键有访问学者和到高等院校进修专业课程（含硕士关键课程和单科课程进修）两种形式。为确保质量，进修地点应以外省关键院校（含中央党校、国家行政学院）为主，时间为六个月。 2.以访问学者身份进修学习，应含有副高以上专业技术职称，专业方向对口，年纪在55周岁以下。 （三）国（境）外培训进修 关键指由国家、自治区或学校选送人员到国（境）外进行培训进修。选送人员应符合送培单位提出条件。 第三条 培训进修期间待遇 （一）经学校同意在中国攻读学历（学位），在要求学习期间内享受本人在岗时工资待遇，津贴补助参摄影应行政教辅人员发放措施和标准实施。 （二）在中国进修培训，学校负担以下费用和补助： 1.学费、培养费： （1）离职带薪攻读博士或硕士学位、中国访问学者、老师课程培训进修，培养费（学费）由学校支付。 （2）在岗攻读博士学位，培养费（学费）由学校支付90%，个人支付10%。 （3）在岗攻读硕士学位，培养费（学费）由学校支付70%，个人支付30%。 2.交通费： （1）赴外地报考博士、硕士硕士老师，能够报销1次往返交通费（火车或汽车——不含火车软卧、软座，下同）。 （2）在外省攻读学历学位、作访问学者、参与课程进修班老师，每学期能够报销1次往返交通费。 3. 住宿费、伙食补助费和公杂费： （1）到外省就读，学校负担由就读学校安排学生校舍住宿费。如所收培养费（学费）中已含住宿费用，学校不再另行给住宿补助。 （2）离职带薪到中央党校、国家行政学院学习人员，在途期间住宿费、伙食补助费和公杂费根据差旅费开支要求实施；在校学习期间，每人天天发放伙食补助费15元。 （3）离职带薪参与其它非学历教育短期学习人员，在途期间住宿费、伙食补助费和公杂费根据差旅费开支要求实施；在校学习期间，每人天天发放伙食补助费6元。 （4）离职带薪参与学历教育人员，在途期间住宿费、伙食补助费和公杂费根据差旅费开支要求实施；在校学习期间，每人天天发放伙食补助费5元。 （三）由国家或自治区统一安排到国外攻读学历学位老师，相关费用及待遇按国家或自治区相关要求实施。 留学期间，个人工资、津补助等收入，由财务处立户存入银行，待其履约归国返校工作后，连本带息一次性发还本人。 第四条 报批程序 （一）老师有外出参与培训进修要求，须向教研部并组织人事处写出书面汇报。汇报应写明参与培训进修理由、就读学校、专业、学历、学位、学习方法及费用，教研部领导签署意见后送组织人事处审核。由教研部统一做出培训进修安排，须将相关计划送交组织人事处。 （二）组织人事处依据老师个人发展方向、专业工作需要，和全校当年培训经费等情况综合平衡后，报分管副校长或校委同意。 不经以上程序即外出培训进修，视为自费学习，一切费用由本人支付。 第五条 其它管理 （一）由学校资助攻读硕士班以上学历学位及离职带薪培训进修时间在十二个月以上（含十二个月），均须和学校组织人事处签署书面协议。取得博士学位后，最少在校服务8年；取得硕士学位后，最少在校服务5年；离职带薪培训进修十二个月以上（含十二个月），返校后最少在校服务3年。 （二）为不影响工作，教研部要有计划地妥善安排在职人员进修培训。攻读学历学位人员，同时在读人数通常不超出本部人数40%。 （三）同一人员由学校资助送培数次，通常从第2次起每次间隔3年左右，硕士博士连读除外。 （四）培训进修结束后，当事人须向组织人事处提交学习汇报档案及学习总结汇报。 行政、教辅人员培训进修 第六条 进修培训形式及费用支付措施 （一）行政、教辅人员关键在本校进行培训，以本校制订干部培训计划为主，辅之以专题送培。 （二）行政、教辅人员攻读学历学位，依据自治区财政厅桂财文字[1995]57号及桂党校字[1999]23号文件要求，不再由国家财政和学校提供资助，一切费用均由本人自理。