维修班长工作职责.pdfVIP

维修班长工作职责 上班后要看车间值班人员和电钳工值班人员的 原始记录 一、 对问题设备进行汇总，并就汇总材料合理安 排班员每天的工作。 分钟到厂，要求每天开班前会（特殊情 20 班 长必须提前 二、 ，掌握设备情况的第一手资料，每天将汇总的 设备情况况除外） 和班员的工作安排情况上报车间和厂部。 工作安排完后，每天对车间设备进行全方位巡 检，发现 三、 设备事故隐患和安全事故隐患，应立即向车间 主管汇报，隐瞒不 500 报者和延迟报告造成重大事故者，给予班 长元的经济 1000— 处罚。 对本班共同使用的公用工具，有登记、保管、 清洁、保 四、 元的经济处罚。 50 养和维修的义务，遗失的 给予 在不影响生产的情况下，班长有批本班人员一 天假的权 五、 力，但必须将请假条上报车间，不得越权多 批，发现一次罚班长 元罚款。 200 元。如果离岗人员影响生产的， 给予班长 100 六、生产停产或节假日停产后，根据设备状 况，分轻重缓急 检修计划并报车间和厂部，重大设备 就停产 时间长短合理编排 须报设备科和生产部。 检修计划必 每天察看和汇总巡检人员报来的设备运行状况 和备品备 七、 件材料，对所缺物品和易损件，应写出书面申 购计划。因备品备 元罚款。 200 件不到位，导致影响生产的，给 予班长 制定设备保养计划，对维修后的设备进行监 督、检查及 八、 验收，对违反操作规程的设备使用（或操作） 人员，有权禁止操 作，杜绝人身设备事故的发生。班长不得违 章指挥。 班长是班组安全生产中的第一责任人，若本班 发生安全 九、 元的经济处 200—50 责任事故，视情节轻重， 首先对班长进行 元的严厉处罚。 200500 罚，对当事人进行 做好本班工作室、工作区域、车间划分卫生区 域的环境 十、 卫生。 群力公司生产部设备科 2013.11.25 设备管理制度 设备是企业固定资产的重要组成部分，是保证 企业生产的重 要条件，设备技术状态的好坏直接影响企业生 产的正常进行， 对产品、产量、质量以及经济效益产生直接 的影响。 企业设备管理的基本任务是根据企业技术要求 和经济上的合 理性，正确选购设备、合理使用、精心保管和 维护，按计划进 行检修，保证设备经常处于良好的技术状态， 做好现有设备的 挖潜、革新、改造和更新工作。 操作人员必须正确使用设备 一 1 ○经常对操作人员进行爱护设备的教育，只有 自觉爱护和 精心保养设备，才能不断保持设备的良好的技 术状况。 2 ○合理的安排设备的生产任务。既要严禁设备 超负荷运 “大机小、转，又要禁止设备和能源造成浪费 的 “精机粗用 ” ，更要反对片面追求产量而拼设备等做法，避 免设备过早损用 ” 坏。 3 ○配备合格的操作人员。要建立定人、定机、 凭操作证使 用设备的制度。操作工人在操作设备前，应通 过培训考试，证 明具有合格的操作技术水平后，发给操作 证，凭证操作设备。 4 制定一套合理的、切实可行的规章制度。操作 人员应严 ○ 格遵守使用制度，熟悉设备的主要规格和使用 范围，掌握设备 的结构性能和操作要求，了解设备的润滑要 求，按润滑要求认 真做好润滑工作。 5 ○ 设备的使用性能要 `要根据 要为设备提供 良好的工作环境。 求，安装必要的防护、防潮、保暖、降温等装 置，配备必要的 测量、控制、保险装置用的仪器仪表。对要求 特别严格的精密 设备则应该专门的工作室，保持环境恒温，并 做好防尘、防震 工作。