普通话水平测试员综合考核指标体系构建研究钱华..pdfVIP

精品 word 文档 值得下载 值得拥有 普通话水平测试员综合考核指标体系构建研究 * 钱 华 （湖州师范学院 教育科学与技术学院，浙江 湖州 313000 ） 摘 要 :普通话水平测试员考核是普通话水平测试管理工作的重要组成部分。为使考核能真正调动测试员工作的积极性， 应建立健全科学的测试员综合考核指标体系。本文对测试员综合考核指标体系的基本框架进行了构建，并提出了具有可 操作性的考核方法。 关键词 :普通话水平测试员 考核 指标体系 构建 普通话水平测试员考核是普通话水平测试管理工作的重要组成部分， 合理地对测试员的工作进行考 核是测试员队伍建设的基础工作之一，是提高普通话水平测试信度和效度的有效手段。国家教育部颁布 的《普通话水平测试管理规定》第十三条明确指出： “在同级语言文字工作办事机构指导下，各级测试 机构定期考察测试员的业务能力和工作表现， 并给予奖惩。 ”[1] 测试员考核工作是