DDLZC21.0.1防暑降温措施管理制度.docxVIP

PAGE / NUMPAGES 1 目的 本着以员工健康为前提，不断改善劳动条件、提高劳动生产率，做好高温期间的防暑降温工作，确保安全生产。 2 范围 本管理办法适用于动力总成有限公司。 3 定义 3.1 高温天气 根据国家相关规定：日最高气温达到35℃以上为高温天气。 3.2 高温作业 高温作业是指以本地区夏季通风室外平均温度为参照基础，其工作地点具有生产性热源，而工作地点气温高于室外温度2℃或2℃以上的作业。 3.3 中暑 中暑是受热作用而发生的一种急性疾病的统称，按临床表现分为先兆中暑，轻症中暑和重症中暑三型。 3.4 先兆中暑 作业人员有轻微头晕、头疼、眼花、耳鸣、心悸、脉搏加快、恶心、四肢无力、注意力不集中、动作不协调等症状，体温正常或略有升高，但尚能勉强坚持工作。 3.5 轻症中暑 作业人员具有前述中暑症状而一度被迫停止工作，但经短时休息，症状消失，并能恢复工作。 3.6 重症中暑 作业人员具有前述中暑症状被迫停止工作，并在该工作日未能恢复工作或在工作中出现突然晕厥及热痉挛。 4 职责 4.1 生产物流部安全环保科负责动力总成公司各厂、部防暑降温工作开展情况的督促； 4.2 各工厂生产物流科负责所属范围内防暑降温工作的具体落实； 4.3 人力资源部负责动力总成公司高温补贴的发放及提供职能部门所需购买防暑药品的数量； 4.4 采购部负责防暑药品的采购工作； 4.5 各职能部门负责配合防暑降温工作的开展。 5 工作内容 5.1 环境控制措施 5.1.1 日最高气温超过35℃ 5.1.2 未使用空调的生产现场，上班时间，打开车间内所有窗户、大门，开启房顶排风扇，确保空气对流，减少热量； 5.1.3 使用空调、风扇等设备对生产现场进行降温； 5.1.4 高温期间申购冰块放在生产线上，做降温用； 5.1.5 室外作业时，应做好经常性巡视工作并组织员工及时休息。日最高气温超过35℃时，要暂停高温时段（上午11：00至下午16：00 5.2 个人防护措施方面 5.2.1 生产物流部安全环保科负责提请职能部门防暑药品的采购流程，等采购部根据人力资源部提供的购买数量将药品采购到位后，再由生产物流部安全环保科发放领用通知，提示各职能部门到指定地点领取药品； 5.2.2 各工厂安排相关科室准备藿香正气水、风油精、人丹等防暑药品，以直接发放到个人或设置药箱等形式组织发放； 5.2.3 5.3 宣传教育方面 5.3.1 利用班前会和板报等多种形式，积极向员工宣传防暑降温的措施、防暑药品的使用方法、急救办法等防暑降温小常识，增强员工的自我保护意识； 5.3.2 班前会提醒员工若身体不适应及时告知有关人员，视情况采取休息或就医等措施； 5.3.3 加强安全意识教育，经常提醒员工不要外出嬉水、游泳防止意外事故发生； 5.3.4 提醒员工注意上下夜班途中的人身财物安全，上下班过程中最好结伴而行，尽量绕开僻静的路线； 5.3.5 厂部安全员及各车间、班组兼职安全员加强巡视，发现异常及中暑员工及时处理。 5.4 其他： 5.4.1 以上各项措施，各工厂生产物流科可根据实际情况进行安排； 5.4.2 各工厂相关科室要确保防暑降温用品及时到位。在防暑降温饮料的制作和供应过程中，要加强管理，保证清洁卫生，并积极改善劳动场所防暑降温条件； 5.4.3 要在做好日常安全管理工作的同时，对生产现场等重点场所的防暑降温设备和安全管理工作进行经常性检查，强化高温季节防暑降温措施，严防各类工伤事故发生，确保安全 6 支持及引用文件 6.1 《中华人民共和国防暑降温措施暂行条例》 6.2 《中华人民共和国职业病防治法》 6.3 《职业病目录》 7 生成记录/表单 无 8 附录 无