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读书破万卷 下笔如有神
八年级下物理集体备课计划
“今天的质量就是明天的生源” 。为了提高物理组的教育授课质量,使新教师“一年入轨,两年成熟,四年成才”。特在物理组进行集体备课研究,获取经验后在全校全面推开。
一、指导思想:
“商议出真知,商议出效率。” 以推行“集体备课”为打破口。
以“集体备课”的形式加强教师间的沟通与合作,促进各班成绩的均衡
发展。集体备课是由一个主备教师先提前准备,后由全体备课教师经过沟通、对话、沟通、集思广益集中谈论形成上课授课方案,提高备课质量的
重要备课形式。 它可将个人才华转变成集体的优势, 共同提高授课质量。新课程改革在提议学生合作学习的同时,也要请教师合作研究,形成研
讨氛围,发挥“集体力量”的优势。集体备课作为教师合作商议的一种有效形式,对于发挥教师团队合作精神,集思广益,扬长避短,提高备
课质量和效益, 减少教师工作负担有着举足轻重的作用。 仅凭个人经验,单兵作战,磨时间,耗体力,不能够解决实诘问题。只有加强集体备课,
发挥集体的智慧,共同研究,共同进步,抓好,抓牢授课的主阵地——课堂,提高课堂授课的实效,从而推动教育授课质量的提高。
二、组织机构:
组长:蔡明宏 成员:杨 屹、刘自安三、工作管理:
1 、备课组长全权负责组织集体备课活动, 兼备安排,严格把关,拟定的确可行的活动计划。
、主备教师提前做好主备稿的撰写工作,要认真研究教材,正确地掌握授课目的、授课重点、授课难点,写好授课稿,提出教法建议。
、严格考勤制度,备课组成员要准时参加本组一致组织的集体备课,推行签到制度。
、按备课内容,同组相互听课评课,谈论备课合用情况。四、备课流程:
个人研究——集体沟通——修正授课方案 (教师二次备课) ——重点
追踪——沟通反思
、个人研究(提前两周完成):主备教师在集体备课前完成备
课(授课方案、授课思路及迷惑)。
(1)主备人的职责:要将授课内容深入吃透,梳理出授课内容的知识点和授课目的,确定授课的重难点。并就授课目的的完成,授课
重难点的打破作深入的思虑和设计,尔后形成沟通稿。
(2)辅备人的职责:要沟通前将教材研读精晓,理清教材的知识系统,梳理出授课的知识点,并初步考虑相应的授课方案。为了保证集体沟通、谈论的重点和见效,无论是主备人还是辅备人都要在自己进
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行初步设计的基础上,明确书面列出自己的迷惑和疑问,这是保证集体备课见效的一个重点环节。
、集体沟通(提前一周完成)。
(1)由主备人围绕谈论大纲逐一抛出自己的理解、见解、设计及有关理论依照。辅备人随时以补充、完满。
(2)由主持人组织大家就备课时的迷惑(课的导入、活动安排、小结、板书设计等)或授课实践的反思等选择一到两个话题,组织大家谈论沟通。集体备课的价值在于相互沟通,在沟通中达到信息沟通,资源的共享,在沟通中达到相互促进、共同提高。为了创立优异的沟通氛围,教师沟通能够不拘形式,能够就一点有感而发,能够就整体公布见解,能够中途打断,能够求同存异,能够相互争执。发言时不分主次,某一方面能力强的,掌握信息多的能够多说几句,才入门的,经验欠缺的能够多听听,学学别人的方法。沟通时要做好记录,能够是别人的见解和方法,能够是听了别人发言触发的刹时的思虑,能够记自己认为值得记的东西。
、修正授课方案(提前一周完成)。集体沟通此后,由备课教师综
合集体的建讲和智慧,在个人初备的基础进步行授课方案更正,力求精致和圆满,力求表现新的课改精神,最后形成自己的上课授课方案。
、重点追踪:经过上课、听课、评课、作业落实集体备课的成就,落实学生的学习情况,为今后的授课指明方向。
、沟通反思:经过教师的教和学生的学,对上课授课方案提出建讲和建议,写出心得,指出今后授课中要注意的问题,提高自己的教育授课水平,为今后的集体备课确定基础。
、实践沟通:每个组员就自己负责的备课内容准备一堂公开课,依照个人的本质情况定好上课时间通知组长做好听课工作安排。
五、备课原则
、坚持“二规范”。集体备课记录规范、集体备课资料交存规
范。
、坚持“四个定”。即:准时间、定地点、定内容、定中心发
言人。
、坚持 “七一致”。一致授课目的、一致授课重点、一致双基训练、一致授课进度、一致观察、一致授课进度、一致作业。
、坚持 “八个备”。备目标、备教材、备学生、备教法、备学法、备实验、备课外知识、备授课手段。
(说明:授课的方法能够不同样,教师能够依照自己的授课风格、不同样的授课对象,自己对授课理论、授课方法、授课内容的理解,在集体备课的基础上,进行二次备课,使授课方案拥有个性化特点。)
六、详尽要求备课要求:
、备课组成员应相互相信、相互协作、扬长避短、共同作战,
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保障各教师所授课生的均衡发展,充分表现团队精神。
、坚持“以授课目的为
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