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- 2021-08-15 发布于广东
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——班级管理案例分析 ;前言;案例一 值日班长
案例二 依法治班
案例三 把学生推向前台;值日班长;3、进行总结和点评。班主任要对每一轮值日班长工作进行总结和点评,帮助学生总结经验,对不称职的值日班长要进行批评教育,并对下一轮的值日班长工作提出要求。根据班级人数的多少,每学期可以进行两至三轮的值日班长。
二、值日班长积极主动履行管理职能。
值日班长在值日的当天负责处理班级当日日常事务,如填写班级日志,组织当日的晨会、班会、课外活动,维护当日的学习、生活???序,检查当日的教室、宿舍卫生、卫生责任区卫生,检查当日的两操情况,做好班级成员与班干部、班主任甚至学校领导的沟通工作,协助班级干部和班主任处理好突发事件,起到桥梁作用。
三、“值日班长”制度的注意事项
实行“值日班长”制度要处理好值日班长和班级常设机构的关系,使值日班长和班级干部各负其责,同心协力做好班级工作,班主任要在实施值日班长制度前宣布各自的职责,班级干部负责班级的重大事宜,协调班级的各项重大活动,支持值日班长当日的工作,帮助组织各种集会、活动,为值日班长开展工作创造条件,督促值日班长完成当日的值日工作,班主任要随时随地观察、了解值日班长的工作,必要时给予适当的指导和支持。;评析:
马克思说过:“只有在集体中,个人才能获得全面发展其才能的手段。”这就是说,班集体是对学生进行全面发展教育的好途径
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