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人员借调合同模板 人员借调合同模板 PAGE / NUMPAGES 人员借调合同模板 人员借调合同范本模板 人员借调协议【范本一】 甲方： _________________________ 乙方： _________大学人员流动中心 丙方： _________________________ 经协商，就_________( 以下简称甲方) 借调 _________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员 _________( 以下简称丙方 ) 事宜完成以下协议： 第一条 借调限时：从 _________ 年 _________ 月 _________日起到 _________年 _________月 _________日止。 为期 _________年。 第二条  借调期内各方责任： 1. 甲方：负责对被借调人员的工作安排和管理  ; 向 乙方支付丙方薪水单中的各项花销  _________元 /  月，支付借 调费_________元/年，两项花销均按年度计算，合计 _________元 / 年。缴纳时间在每年度的第 _________个月缴 纳。 乙方：负责保留丙方的全民编制。为方便管理， 保证丙方利益，按学校在岗人员的待遇，每个月发给丙方薪水 单中各项花销，如遇国家调整薪水或正常晋级，丙方可否调 整或晋级需按甲方的核查结果，乙方再恩赐办理。 丙方：应遵守国家法律法规，遵从借调单位的管 理并努力完成所交给的任务。 第三条 在借调期内，若发生工伤事故，医疗费由 借调单位负责 ; 若发生法律瓜葛或经济瓜葛，乙方不负任何 责任。 第四条 若甲方不能够按规定向乙方支付上述花销，经催讨后仍未支付的，协议自动停止。协议停止后，丙方应马上回乙方单位工作，否则按旷工办理。 第五条 若甲方、丙方愿意延长借调时间，甲方、丙方应需提前 _________个月向乙方提出，由三方协商签订 续借协议。若达不行续借协议，丙方须准时返回中心报到。 第六条 借调结束后，丙方应准时回乙方处报到。 其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算，薪水待遇按 _________大学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故 不来报到的，依照 _________大学人员流动中心章程规定按 旷工办理。 第七条 本协议一式 _________份，甲乙丙三方各 执_________份。 甲方  (  盖章  )  ： _________  乙方 (  盖章  )  ： ________________大学 负责人  ( 签字  )  ：_______  ____大学人员流 动中心  (  盖章  )  ：____ 负责人  ( 签字  )  ： _______ _________ 年 ____ 月 ____ 日 ___________年 ________月_________日 丙方 ( 签字 ) ： _________ _________年 ____月 ____日 借调职工合同【范本二】 因生产，工作需要，  ____单位  (  以下简称乙方  )  ，借 调甲方 ____同志 ( 以下简称丙方 ) 去乙方帮助工作，经甲乙丙 三方协商赞成，签订本借调合同。 一、借调限时 本合同限时自 年 月 日起至 月 日止。合同期满即停止借调合同。丙方仍返回甲方工  年 作。 二、生产 ( 工作 ) 任务 丙方应遵从乙方分配的 ____工作。 丙方必定依照乙方规定的岗位职责，完成工作任 务。 3. 三、乙方应为丙方供应的生产、工作条件 乙方负责对丙方进行政治思想、职业道德、业务技术、安全生产及各种规章制度的教育和培训。 乙方依照国家规定，按工种要求发给丙方劳保用品配置生产 ( 工作 ) 必定的劳动工具，并供应保障丙方安全、 健康的生产、工作环境。 其他必要的生产工作条件。四、劳动酬金及保险福利待遇 丙方在乙方工作期间的薪水、奖金、津贴、补贴等，均与乙方同工种相同级别职工享受相同待遇。 丙方在借调期间的医疗保险花销，由乙方按国家规定的标准支付。 借调期间甲方保留丙方的职工身份，并连续计算 工龄。 借调期间，如遇薪水调整，甲方按薪水调整政策对丙方予以评定，吻合条件，甲方应予升级，待借调合同期满后，丙方回甲方工作时，按调整后的薪水级别执行。 借调期间，由甲方为丙方供应住所条件。 借调期间，乙方应按月 ( 按年度 ) 和甲方支付借调职工管理费，作为丙方的保险基金。 五、政治待遇和劳动纪律奖惩 六、违约责任 七、其他协商事项 本合同如有未尽事宜，凡属国家规定的，按有关规 定执行。 八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份。 甲方 (签章) 乙方 (签章) 丙方 (签章) 年 月 日