管理学基础人力资源管理.pptxVIP

;第八章 人力资源管理;第一节 人力资源管理概述;二、人力资源管理的功能和职能;三、人力资源管理在企业管理中的作用;第二节 人力资源战略与规划;二、人力资源战略的重要性;三、人力资源战略制定的基本程序;三、人力资源战略制定的基本程序;四、人力资源规划的含义;五、人力资源规划的内容;六、人力资源规划的程序;第三节 工 作 分 析;二、工作分析的程序;二、工作分析的程序;三、工作说明书的编写;三、工作说明书的编写;第四节 员 工 招 聘;二、员工招聘的程序;三、员工招聘的渠道;三、员工招聘的渠道;第五节 员 工 培 训;二、员工培训的意义;三、培训需求分析;四、员工培训的方法;第六节 绩 效 管 理;二、绩效管理的含义;三、绩效管理的过程;三、绩效管理的过程;第七节 薪 酬 管 理;二、薪酬管理;阅 读 材 料;本 章 小 结;习 题;案 例 分 析