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秘书基础案例分析 秘书根底案例分析秘书根底案例分析如下朱元璋痛打茹太素明太祖朱元璋手下有个叫茹太素的大臣。一次，他给皇帝上了一本一万七千余字的奏折，侍从读到六千多字，朱元璋仍不知所云，读到一万六千余字时，才谈到正题。朱元璋不禁勃然大怒，令手下将茹太素杖打了五十大板。朱元璋后来对茹太素说：你那几条建议假设明直写来，几百字就足够，何尝遭次杖打?这个故事流传了几百年，始终流传到今日。历经四代的辅政元老古代用人，历来都是一朝天子一朝臣。但三国的刘放和孙资却历经四代而不衰，当权者不疑，同事者不妒，终其一生而未离权臣之位。这在中国历史上不能不说是一个例外。汉末政治污浊，民不堪命。外有黄巾之起，内有董卓之乱。董卓诛后，朝政仍旧颤乱，矜功争权，相互攻击，不行一日。曹操挟天子以令诸侯，置秘书令，典尚书奏事。秘书一词由此而起。公元220xx年，曹操任刘放为主簿记室，后与孙资具为秘书郎。曹操死后，魏文帝曹丕于公元220xx年即位，改秘书为中书，任刘放为中书监，孙资为中书令，并加级晋爵，赐爵刘放关内侯，孙资关中侯;三年后又晋爵刘放魏寿亭侯，孙资关内侯。文帝死后，明帝曹睿于公元220xx 年即位，尤见宠臣。故同加散骑常侍，晋爵刘放西乡侯，孙资乐阳亭侯。明帝死后齐王曹芳于公元240年即位，以刘放、孙资打算大谋，加官进爵几近于一身。直到嘉平二、三年，刘放、孙资相继逝世，分别晋敬侯、贞侯。刘放、孙资在辅政工作中有四不：一是力量高超而不自狂。二是品德卓越而不显。三是处世宽容而不偏。四是待人以诚而不虚。杨修被杀的教训杨修是三国时期曹操手下的一位秘书，其人博学能言，学问过人，尤其擅长理解领导意图，破译领导隐秘，是当时曹魏军中颇富才华、崭露头角的年青文官。按说年轻有为，大有进展前途，但因其恃才放旷，小觑天下之士，尤其是数犯曹操之忌，最终被以一向视才如命、思贤假设渴的曹操劳生嫉恨，借机斩杀，落下了聪慧杨德祖，身死因才误德千古悲剧，时年仅34岁。以史为鉴，杨修之死无疑为当代秘书修身养性，处理好于领导关系供应了借鉴。秘书根底案例分析