护士分层培训计划.docVIP

精品word 精品word PAGE / NUMPAGES 精品word 护士分层培训方案 依据护理部的要求，据护理人员的职称、学历、工作年限、工作力量的不同，将护士分为：N0、N1、N2、N3、N4护士。分别从专业根底、专业技能、应急抢救、训练协调、综合管理等方面进行分层级标准化培训。现制定今年护理人员分层次培训方案如下： 一N0护士培训 培训目标： 1.具有良好的护士形象，生疏科室的配置与布局、工作制度、工作程序、质量标准、护理实践标准及职业防护学问等 3生疏渐把握本科常见疾病的护理常规及各种导管的护理常规。 4.生疏渐把握本科常用药物的作用，剂量，不良反响及处理。 5.生疏渐把握妇科术后常见并发症及护理要点。 6.生疏渐把握妇科常见急腹症患者的急救及护理。 7.生疏渐把握专科仪器〔如心电监护仪，输液泵，红外线灯，黄疸仪〕的使用方法。 8.生疏渐把握平安管理和突发大事的处理程序。 9.娴熟把握根底护理操作。 10.把握医院感染学问。 11.1年内在指定老师带教指导下学习及工作。 培训方法：〔授课、示范、实践、自学、网络〕 1.由医院进行为期一周的岗前训练，护理部组织的岗前技能培训。 2.1年内轮转1-2个科室，护士长支配带教老师进行一对一带教，负责其临床指导，使其尽快适应临床根底护理及生活护理工作。 3.每周的科室小讲课及晨会提问，平常提问，总带教及护士长跟班随机督查指导，使其渐把握临床专科护理工作。 4.护士长及带教老师要有方案的指导新护士学习护理技术操作工程，进行强化训练。 5.参与护理部及科室组织的各项业务学习、小讲座、护理查房、三基培训。 6.参与提升学历训练。 培训内容：〔详见综合模块〕 1.护士礼仪培训，上岗根本素养要求，日常护理行为语言要求。爱岗敬业系列训练，护理规章制度及医疗平安系列训练，护理效劳程序培训，生疏核心制度、护理平安、护理质量把握的标准。 2.根底护理操作及根底护理理论 3.参与责任制整体护理，完成各班职责，遇有危重症患者的抢救协作，病情观看力量，人际沟通力量培训。常用急救方法，抢救药品、毒麻药品、高危药品的管理规定。 4.疾病护理常规及专科护理技术。 5.妇科常用药物的作用、副作用及使用留意事项。 6.护理文件书写。 7.病人出入院及专科护理，医嘱处理。 8.参与全院、科内的业务学习、护理查房，了解病房管理工作。 9.转科结束进行专业理论及操作技能考核。 二N1护士培训 培训目标： 1.具有良好的护士形象和力量，能独立完成临床护理中责任护士的工作。 2.生疏科室的配置与布局，工作制度，工作程序。 3把握本科常见疾病的护理常规及各种导管的护理常规。 4.把握妇科常用药物的作用，剂量，不良反响及处理。 5.把握妇科术后常见并发症及护理要点。 6.把握妇科常见急腹症患者的急救及护理。 7.把握专科仪器〔如心电监护仪，输液泵，红外线灯，艾灸〕的使用方法。 8.把握平安管理和突发大事的处理程序。 9.娴熟把握根底护理操作。 10.把握医院感染学问。 培训方法：〔授课、示范、实践、自学、网络〕 1.每周的科室小讲课及晨会提问，平常提问。 2.护士长支配带教老师进行一对一带教，负责其临床指导及教学管理。参与临床护理工作，护士长跟班随机督查指导。 3.参与护理部及所在科室组织的各项业务学习、小讲座、护理查房、三基培训。 4.每2月专科护理学问考试一次，按规定完成三基理论考核，成果85分。 5.每年完成规定的根底护理效劳工程及根本技能、专科技能的培训工程并进行考核，结果记录于培训手册。 6.参与提升学历训练。 培训内容：〔详见综合模块〕 1稳固所学的护理理论学问，把握专科理论学问，专科理论考试每两月一次。 2.生疏核心制度、护理平安、护理质量把握的标准。 3.把握临床护理根本操作技能，专科理论与技能，专科治疗仪器的使用。 4.独立运用护理程序，对病人实施整体护理，把握危重病人的抢救协作及护理。 5.常用药物的作用、副作用及使用留意事项。 6.参与全院、科内的业务学习、护理查房。把握各种护理文件书写，了解病房管理工作。 三N2护士的培训 培训目标： 具有较扎实的根底医学理论和专科护理学问，能独立完成各班次工作，准时正确书写护理病历。 具有综合护理力量和娴熟的专科护理技能〔如心电监护、心肺复苏等〕。把握专业的新学问和新技术。 能运用护理理论、技术和护理程序实施整体护理。 独立解决本专业较疑难问题，把握突发大事的应急处理，具有良好的护患沟通力量。 具有肯定的临床带教、指导下级护士工作的力量。 把握护理质量标准，帮助护士长做好护理质量把握工作。 具有肯定的护理科研、护理管理力量。 培训方法：〔授课、示范、实践、自学、网络〕 1.每周的科室小讲课及晨会提问，平常提问，结合自学。参与临