百货公司培训存在问题及解决对策的探讨.docxVIP

下载本文档

14
0
约4.78千字
约 11页
2021-11-26 发布于中国
举报
版权申诉

百货公司培训存在问题及解决对策的探讨.docx

1、本文档共11页，其中可免费阅读4页，需付费20金币后方可阅读剩余内容。
2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次，网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档

百货公司培训存在问题及解决对策的探讨摘要：面对网络销售的冲击，WD百货公司需要通过经营模式的转变和创新才能继续生存并持续发展下去，培训成为当下保证百货公司人力资源需求的重要途径。本文对WD百货公司培训现状进行了深入分析并发现其培训存在的问题，从企业管理层的培训理念树立、科学培训管理体系的建立以及培训方式的创新三个方面给出解决对策，希望可以帮助WD百货公司提高培训的效度，使公司健康持续发展。随着网络销售日益深入人们的生活消费习惯，传统零售业受到了较大的冲击，2013年我国多个城市出现了百货店关闭潮，百货公司作为我国发展较成熟的一种零售业态，也面临着较大的挑战。然而，挑战伴随着机遇，多数大型百