公司员工管理制度草拟方案.docxVIP

PAGE PAGE 1 公司员工管理制度草拟方案 公司员工管理制度草拟方案  一、公司笼统  1、员工必需清楚地了解公司的运营范围和管理结构，并能向客户及外界正确地引见公司情况。  2、在接待公司内外人员的垂询、要求等任何场合，应凝视对方，浅笑应答，切不行冒犯对方。  3、在任何场合应用语规范，语气温存，音量适中，严禁大声喧哗。  4、接听电话应准时，一般铃响不应超过三声，如受话人不能接听，离之最近的职员应自动接听，重要电话作好接听记录，严禁占用公司电话时间太长。  5、员工在接听电话、洽谈业务、发送电子邮件及款待来宾时，必需时辰留意公司笼统，依据具体规定使用公司统一的名片、公司标识及落款。  6、员工在工作时间内须保持良好的精神面貌。  7、员工要留意个人仪态仪表，工作时间的着装及修饰须大方得体。  二、工作作息  1、员工应严格依据公司统一的工作作息时间规定上下班。  2、作息时间规定  上班时间早 9：00  午休12：00——14：00  下班时间晚 18：00  3、事假需提前向主管经理提出申请，并填写【请假申请单】，经批准后方可休息。  三、卫生规范  1、员工须每天清洁个人工作区内的卫生，确保地面、桌面及设备