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会计职业道德（毕业资料） 文档信息 主题： 关于“资格或认证考试”中“会计职称考试”的参考范文。 属性： F-01HZNP，doc格式，正文3004字。质优实惠，欢迎下载！ 适用： 作为毕业资料网、毕业资料范文写作的参考文献，解决如何写好实用应用文、正确编写文案格式、内容摘取等相关工作。 目录 TOC \o 1-9 \h \z \u 目录 1 正文 1 文1：会计职业道德 2 一、会计职业道德存在的问题 2 （一）会计法制观念淡薄、监督制约机制乏力。 2 （二）利益驱动、诚信缺失 2 （三）会计职业道德检查与奖惩机制弱化 2 （四）财会业务水平偏低，缺乏钻研业务精神 3 二、提高会计职业道德水平的途径 3 （一）加强会计职业道德教育 3 （二）行业自律 4 （三）加强会计职业道德建设已经备受社会各界关注 5 三、结语 5 参考文摘引言： 5 原创性声明（模板） 6 文章致谢（模板） 6 正文 会计职业道德（毕业资料） 文1：会计职业道德 一、会计职业道德存在的问题 （一）会计法制观念淡薄、监督制约机制乏力。 在企业中，每个会计人员都是企业中的核心力量，当前形势下，出现了一些会计信息失真的问题，主要是通过每个企业负责人的指使会计人员编造虚假信息，利用会计人员的工作职责做一些违法乱纪的事。除此之外，会计人员对职业道德的观念淡薄，企业也缺乏监督制约，会计人员在客观上没有坚持自身的原则，担心自己如果坚守原则就会面临辞退的危险，也会出现一些会计人员为了钱财上的利益，违背自己的职业道德，造成企业经济效益差，出现一种负面影响。 （二）利益驱动、诚信缺失 目前，对人们来说，市场经济体系的不断完善使自身的思想意识发生很大的变化。随着人们利益格局的多样化出现，会计人员也因为利益的驱动，导致诚信缺失。这种利益关系的变化，在一定程度上会引起道德冲突，造成会计人员的素质不高，潜意识中未能把企业职业道德建设放在第一位。 （三）会计职业道德检查与奖惩机制弱化 由于企业在发展过程中，重视经济效益的发展，忽视了对会计人员的职业道德建设，造成一些会计人员的道德素质偏低，给企业的发展带来一定的负面影响。同时，不良社会风气更是影响职业道德建设的重要因素之一，尤其是对会计人员的教育力度不够，职业道德建设影响不够。比如说，企业对会计职业的道德建设不够重视，纪律的不严格，对一些违法乱纪的会计人员没有惩罚措施，没有制订合理的职业道德建设体系，对道德优劣表现赏罚不明等。 （四）财会业务水平偏低，缺乏钻研业务精神 目前，企业中会出现一些不负责任的会计人员，他们在工作中不够努力，存在应付的心理，没有提高自身的能力素养，对自身的专业水平学习还不够，从而导致在工作中不作为、工作质量差、不能够为企业提升经济效益，对职业道德建设不够重视，给企业的长远发展带来影响。 二、提高会计职业道德水平的途径 （一）加强会计职业道德教育 其一，为了使会计人员给企业的发展带来正能量影响，我们在对会计人员的学历教育中，必须严格开展会计职业道德教育。尤其是对会计职业道德课程的规划，我们要严格把关学生在校阶段的教育，为今后步入工作岗位奠定夯实的职业道德基础。因此，学校应该在教育过程中，经常设立一些公益活动，增设一些会计职业道德课程，不断地对学生进行思想引导，树立学生正确的价值观念，让学生牢记会计职业道德观念是十分重要的。同时，我们还要通过学习后的效果，定期进行测试、评价，深入了解学生的内心，也通过测试评价，让学生了解自身的能力及欠缺的地方。由于目前我国的会计法规政治性特别强，所以要求会计人员必须熟练会计法规，在从事会计工作时，必须牢记使命，掌握国家统一的会计制度，提升自身的法律意识，为企业今后的良好发展奉献自己的力量。 其二，现如今，会计人员的职业道德标准非常高。为了满足企业工作需求，会计人员必须通过继续教育进一步完善自身的职业道德建设，不断提升自己的专业水平，让自身的专业水平不断更新，不断符合企业的发展需求，使会计人员自身的政治素质得到提高，适应市场经济发展。 其三，为了确保会计事务的合法性，企业可以通过对会计人员采取教育的方法，让他们在企业工作中，更好地服务于企业发展。由于会计人员的工作性质比较特殊，他们必须要以法律知识为工作基础，了解我国的法律知识，不断地去学习，去了解企业的真实状况。加强职业道德建设是社会主义市场经济发展的客观要求，是企业生存、发展的内在要求，同样加强职业道德建设是新形势下社会主义物质文明和精神文明建设的重要内容。自律是行为主体按照一定的标准和规范实现自我约束、自我控制和自我实践的过程。会计人员职业道德的自律要求从事会计职业的人员，按照会计职业的道德规范和原则约束、控制自己的言行和思想的过程。