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[计划方案]消防支队党委群众路线教育实践活动整改方案 　　消防支队党委群众路线教育实践活动整改方案 　　根据总队、支队两级党的群众路线教育实践活动总体安排，针对教育实践活动前期查摆的问题，结合支队实际情况，制定整改方案如下。 　　一、指导思想和目标 　　高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，认真学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精，在更高层面上认识开展教育实践活动的重大意义，以改革精和更加务实的作风抓好整改落实、建章立制工作。严格按照中央和省厅关于整改工作的要求，以解决问题为目的，以确保教育实践活动善始善终、善作善成、取信于民为重点，以形成践行党的群众路线长效机制为目标，通过立即整改、专项整治、建章立制等方式，有针对性地解决支队党委班子和全市消防在遵守党的政治纪律、贯彻执行中央八项规定、“四风”方面存在的突出问题，取得政治思想更加坚定、群众观点更加牢固、联系群众更加密切、党内生活更加严格、解决“四风”问题更加彻底的整改工作成效。 　　二、整改内容和措施 　　1、学习的系统性、刻苦性还不够，对中国特色社会主义理论体系没有真正学深学透、入脑入心。 　　整改措施：把加强学习摆到班子建设首位，促进学习、思考和解决实际问题相结合。按照缺什么补什么、用什么学什么的原则，精选学习内容，创新学习方式，制定有针对性的自学和集中学习计划。进一步完善支队党委中心组定期学习制度，每月集中学习研讨不少于两次，每年集中学习研讨时间不少于24天。引导班子成员自觉改造世界观、人生观、价值观，坚定理想信念。把学习党的十八届三中全会精和一系列重要作为当前的一项重大政治任务，认真领会精实质和深刻内涵，自觉维护党和国家大局，严守党的政治纪律，在大是大非面前，立场坚定，旗帜鲜明。确保省厅、总队和市局党委的决策部署在支队不折不扣贯彻执行，做到警畅通、行禁止。 　　完成时限：20XX年。 　　整改方式：立即整改。 　　分管领导：路军，牵头部门：政治处。 　　2、总队、支队组织的、学习太多，教育流于形式，对官兵管思想、管行为的力度不大。 　　整改措施：机关各部门加强沟通交流，统筹安排工作；适当减少和合并，必要时可召开联席，以减少基层大中队工作的盲目性。对于思想教育和日常管理，首先要使干部从思想上加强认识，以身作则，真正做到“一级做给一级看，一级带着一级干”。 　　完成时限：20XX年。 　　整改方式：立即整改。 　　分管领导：路军，牵头部门：政治处。 　　3、目前，一些工作没有落到实处，流于形式的东西多、注重实效的少，座谈讨论会多、敢于讲实话的少，工作听汇报多、实际调查的少，问题发现的多、真正解决的少，谈心活动多、真心交流的少，宣传报道多、实际做的少。 　　整改措施：支队党委常委严格落实“基层联系点制度”，每月到联系点调研指导不少于一次，在调研时深入到班，坚持求真务实的作风，着眼于帮助基层解决实际问题，特别是要着力帮助解决一些重点、难点和带倾向性的问题，为基层的发展扫清障碍，铺平道路，使基层工作有明显提高，得到全面发展。 　　完成时限：20XX年。 　　整改方式：立即整改。 　　分管领导：路军，牵头部门：政治处。 　　4、在督导考核中注重指导基层单位如何开展工作，如何改进工作，而不仅是下发督查通报，要立足于实战进行考核。 　　整改措施：支队相关业务部门将联合组织两期基层干部业务培训班，以提高基层干部的业务水平；同时在条件允许的情况下组织各单位业务骨干到先进单位进行观摩学习。对于日常的工作，支队业务部门及时提醒。在指导基层单位完成日常的各项工作和上级部署的专项任务的前提下，最大限度的立足于防、灭火实战进行考核。 　　完成时限：20XX年。 　　整改方式：立即整改，建章立制。 　　分管领导：刘正贵，牵头部门：司部、防火监督处。 　　5、士官管理“边缘化”，士官队伍出现能力不强、水平不高、不会管理等现象，骨干带头作用逐渐弱化；队伍凝聚力、执行力以及官兵的责任感差。 　　整改措施：加强士官的管理教育工作，强化责任意识，司部要严格士官考评工作，士官的考评分为日常考评、年度考评和选取考评。士官的日常考评，由基层单位依据有关规定对士官平时的政治思想、军事训练、履行职责、作风纪律、业务水平和完成重大任务等方面进行评定，实行全程量化管理。士官的年度考评，按照自我评估、群众评议、综合考试、组织考评的方法组织实施。考评结果分为优秀、良好、称职、不称职4个等次，作为士官选取任用、警衔晋升、培养教育、奖励惩处的主要依据。 　　完成时限：2013年12月底。 　　整改方式：立即整改，建章立制。 　　分管领导：刘正贵，牵头部门：司部。 　　6、进一步加大从优待警力度，协调解决官兵家属、子女在就业、入学等方面的困难；在不耽误日常工作的前提下，保证官兵的休假