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风湿病专科医院医学伦理委员会章程
第一章 宗旨
XX 风湿病专科医院医学伦理委员会以病人为中心的宗旨,对涉
及人的生物医学研究项目的科学性、伦理合理性进行审查,保证受
试者尊严、安全和权益,促进临床试验科学、健康地发展,增强公
众对临床试验的信任和支持。
伦理委员会应遵守《赫尔辛基宣言》、《涉及人的生物医学研究
国际伦理法则》、《药物临床试验质量管理规范》、《药物与临床试验
伦理审查工作指导原则》,遵循国际公认的不伤害、有利、公正、尊
重人格的原则,独立开展临床试验的伦理审查工作,其工作不受任
何组织和个人的影响,并接受药品监督管理部门的指导和监督。
第二章 职能范围
伦理委员会进行伦理审查的范围包括:
1、药物临床试验项目
2、医疗器械及诊断试剂临床试验项目
3、涉及人的临床科研项目(包括临床流行病学研究、利用人
的医疗记录和个人信息的研究、利用人的生物标本的研究等)。
第三章 权力
伦理委员会有权批准/不批准一项临床研究,有权对批准的临
床研究进行跟踪审查,有权终止或暂停已经批准的临床研究。
第四章 组织机构
为确保伦理委员会能进行充分的审查,保护受试者的权利,医
学伦理委员会人员组成符合法规要求,人员组成包括:医、护、药、
医技科技人员、医院管理工作者、医学心理工作者、社会工作者及
法律专家,若干不同年龄层次和不同性别的委员以及独立于研究/试
验单位之外的人员;至少 5 人,同一委员不得计入不同类别;每类
委员不少于 2 名。
伦理委员会成员的任命由医院发文的形式执行并颁发聘书,设
主任委员 1 人,副主任委员 1 人,秘书 1 人,不同性别的委员 12 人。
每届任期 2 年,可以连任。委员若有变动应及时补充。根据审查内
容的具体需要,也可针对临床研究项目的某方面另外单独聘请独立
顾问(无投票权)参会。委员均经过 GCP、伦理委员会 SOP 和药物
临床试验伦理审查技术培训。秘书须经过 GCP 和伦理委员会 SOP 的
培训。
伦理委员会通过官方网站向社会公开伦理委员会的联系方式及
成员名单、职业、单位,公开本章程与工作程序。
第五章 保密
伦理委员会成员和管理人员对会议审议内容、申请材料、受试
者的信息及相关事宜均负有保密责任,并签署保密协议。委员还须
签署利益冲突声明,若遇所评审的项目与委员具有利益关联的情况,
则该委员须回避。
第六章 常设机构
伦理委员会设办公室,负责日常工作。办公室设主任 1 人,副
主任 1 人,秘书 1 人,成员 2~3 人。办公室地点设在科教科。
第七章 培训
培训对象包括伦理委员会委员、顾问、秘书、伦理委员会办公
室人员、机构相关管理部门以及研究人员。
培训的内容:
1、相关法规、制度、指南、SOP、岗位职责
2、研究利益冲突政策
3、研究设计与方法
4、伦理审查要素/要点
其中,伦理委员会成员须熟悉掌握《赫尔辛基宣言》、《ICH GCP》
和《GCP》的相关伦理规范。每年至少组织一次对伦理委员会成员的
培训,包括学习 GCP 原则、ICH GCP 的相关伦理规范等,全面提高各
委员进行临床试验伦理审查的能力。
伦理委员会每年安排一次对医务人员的伦理知识的培训。
伦理委员会办公室负责培训资料的准备、记录和保存。
第八章 伦理审查
一、提出伦理审查申请
申办者(针对药物临床研究)和/或主要研究者可向伦理委员
会办公室索取申请临床研究伦理审查的相关材料和表格,包括但不
限于以下材料:
1、《伦理审查申请须知》
2、《伦理审查申请表》
3、《知情同意书样本》
4、《主要研究者简历样本》
5、《研究方案摘要样本》
6、《递交信样本》
新药研究申办者、本中心的主要研究者或申办者/主要研究者
其他的人员向伦理委员会办公室提交《伦理审查申请表》,并按照
《伦理审查申请须知》的要求提交备审材料,有样本可参照的,得
参照样本填报,所有材料须提供足够的份数以供到会的委员评审。
必须递交的备审材料包括但不限于以下材料:
1、《伦理审查申请表》
2、CFDA
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