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单位节水管理规章制度范文 节水管理制度范文一为发挥公共机构在节能减排和建设节约型社会中的表率作用，以实际行动节约能源资源，减少公用经费支出，建设节约型，结合我区节能工作实际，制定本制度。 一、节电管理制度 (一)节约空调用电。改进空调温度控制方式，严格执行空调温度控制标准，充分利用自然风，夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度，冬季原则上不许使用空调，办公室无人时要随手关闭空调。除会 议室外，上班不得提前开空调，下班前应提前半小时关闭空调。 (二)节约照明用电。办公楼内外使用节能灯，自然采光条件较好的办公区域，白天充分利用自然光;夜间楼内公共区域(含卫生间)尽量减少照明灯数量。办公区道路用灯每晚定时开关，杜绝白昼灯、长明灯。除重大节假日外，平时不开启装饰灯。 (三)节约办公设备用电。办公设备不使用时要设置好节电模式，长时间不使用的要及时关闭，减少待机能耗。加快淘汰高能耗办公设备。新购买的用电办公设备必须达到规定的能效标识。节假日和非工 作时间，要及时关闭电脑等用电设备。 (四)加快用电设备改造。大力推进办公区用电设备的节电改造。 在照明节能上积极应用太阳能灯、无极灯等先进照明技术; 因地制宜进行节电改造，确保办公区的非节能灯和其它高能耗设备逐步改造或更新。 二、节水管理制度 (二)注重绿化节约用水。提倡循环用水，绿地用水尽量使用雨水 或再生水; 经常对供水设施进行检修，认真进行管网检查，尤其要关注预埋管道使用情况，发现问题及时检修，杜绝跑滴漏现象。 (四)定期观测定量分析。安排专人定时定期抄录水表，即比较分 析用量，发现情况异常，立即进行管网检查，采取有效措施。 节水管理制度范文二为全面深入贯彻落实科学发展观，大力推进局公共机构节能工作，努力建设节约型，结合局实际， 特制定本管理制度。 一、工作人员要首先树立节约意识，增强节水节电责任感。 二、合理设置空调温度。各科室要严格执行国家有关室内温度的控制标准，合理设置空调温度。除特殊用途外，室内空调温度设置夏季不得低于26℃，冬季不得高于20℃，把“每天少开1小时空调”作为一项节能制度，落实到每个办公室;各工作人员要带头自觉 执行室内温控标准，做到室内无人时不开空调，开空调时不开门窗， 坚持定期清洗空调，提高空调能效水平。 三、节约照明用电。办公室、会议室等场所尽量采用自然光，除阴雨天外，原则上白天不开照明灯具，室内亮度足够时不开灯;离开办公室要随手关灯，做到人走灯灭，杜绝“长明灯”、“白昼灯”;下班后自觉关闭各类电器电源。加快淘汰低效照明产品，对公共区域进行照明控制改造，逐步安装自动控制开关。在保证车辆行人安全的前提下，办公区及办公楼公共场所照明限时开启、间隔开灯，关 闭不必要的夜间照明。 四、节约办公设备用电。计算机、打印机、复印及传真等办公机具不用时，应随时关闭;在长时间未使用以及下班后，要切断电源， 减少待机消耗;严禁使用电炉、电热壶等大功率耗电材料。 五、加强用电设备运行管理。各单位要指定专人负责检查办公区域用电设备，对电器设备实行定时开关制度;夏季下班时间实行拉闸限电;加快照明系统节能改造，在全街道公共机构推广使用节能型照明灯具;新建办公楼的照明系统要安装分路式开关，公共区域的照明系统要加装自动控制开关;办公用电实行计量管理、计量考核、计量收费。 六、加强用水设备的日常维护管理，及时检查更换老化的供水管路及零件;对水耗超标的洗手间设施、绿化灌溉设施等进行节水改造，新建和改造项目应使用节水器具和设备;在用水区域应设置节约用水标识;控制各个阀门、龙头的出水流量，杜绝“长流水”，切实减少 耗水量。 约资源，防止浪费，建设节约型企业，促进公司科学发展，特制定本制度。 1、经常进行节约用水的教育，增强全体员工的节约用水意识。各级领导要以身作则，教育和带领员工自觉爱护用水设施与设备，提 高水资源的循环利用率。 2、养成节约用水的良好习惯，做到“随手关水”、“人走水关”，防止发生“常流水”的现象，禁止浪费水资源，发现漏水及时报修， 杜绝安全隐患。 3、建立健全节约用水工作责任制，各科室、车间领导为节约用水责任人，负责落实各项节水工作制度，加强对节水工作的奖惩考核。 4、建立节水用水监督机制，加强节水用水监督工作，及时发现和制止浪费水资源的行为，严肃处理破坏、损坏节水设施、设备的行 为。 5、加强节约用水检查工作，各单位负责人要每日检查、节假日 放假前要全面检查，发现问题及时整改，并把节约用水工作列入交接 班记录。 6、车间要定期做好用水设施、设备的维修保养工作，确保其处 于完好状态。 节水管理制度范文四珍惜资源，节约资源是我们每一位 公民的责任。为了切实贯彻落实科学发展观，创建绿色，切实加强大院办公楼的节能、节水、节电管理，搞好节能、节水、节电工作，特制定本管理制度： 一、管理原则 (