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2022年行政总监助理岗位职责
1、协助经理做好任务安排,跟进落实项目进程、做好与客户的沟通工作;
2、负责起草各类商务及产品宣传方案;
3、负责人事招聘邀约等基础工作以及其他行政事务
4、完成上级安排的其他工作。
2022年行政总监助理岗位职责(二)
1、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作
2、协助审核、修订公司各项管理规章制度,进行日常行政工作的组织与管理
3、各项规章制度监督与执行
4、参与公司绩效管理、考勤等工作
5、奖惩办法的执行
6、协助行政部经理进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的行政服务
7、会务安排:做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作
8、负责公司快件及传真的收发及传递
9、参与公司行政、采购事务管理
10、负责公司各部门办公用品的领用和分发工作
11、做好材料收集、档案管理、文书起草、公文制定、文件收发等工作
12、对外相关部门联络接待,对内接待来访、接听来电、解答咨询及传递信息工作
13、协助办理面试接待、会议、培训、公司集体活动组织与安排,节假日慰问等
14、协助行政部经理做好公司各部门之间的协调工作
2022年行政总监助理岗位职责(三)
1、负责办公室日常行政工作,日常报销;
2、负责与工商、社保有关的行政人事工作;
3、领导交办的相关行政方面工作及____。
2022年行政总监助理岗位职责(四)
1、接待来访客人并及时准确通知被访人员;
2、收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;
3、负责快件收发、机票及火车票的准确预定;
4、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转,包括复印机、空调及打卡机等;
5、负责日常办公用品采购、发放、登记管理,固定资产管理;
6、完成上级主管交办的其它工作。
2022年行政总监助理岗位职责(五)
1.前台电话的接听,来访客人接待,并通报相关部门;
2.快递、信件的收发和通知,文具及清洁用品采购、管控;
3.协助管理公司办公环境的整理、检查和劝导;
____公司仓库进出的管理和记录;
5.协助公司员工的差旅预定;
6.新员工到岗前的行政工作安排(门卡设置、出差账户开通等);
7.每月快递、差旅账单的分类、核对及系统报销;
8.协助展会前期的采购,展前、展期内嘉宾接待及展会现场员工餐厅;
9.与物业的对接;
10.完成领导交代的其他事务。
2022年行政总监助理岗位职责(六)
1.负责总部后台运营中心的日常协助性工作;
2.负责总部行政内勤工作,日常办公用品采购对接与管理。
3.负责业务收支管理与票据归集工作。
4.定期与财务部核对账单,提供明细凭证等。
2022年行政总监助理岗位职责(七)
1、会用简单的办公软件,能够制作表格;
2、负责各类文档、合同协议的录入、排版、打印,以及日常文书、资料整理及其他一般行政事务;
3、为人勤快正直,工作仔细认真,责任性强,年龄在20-30上下;
4、负责收件发件、机票及火车票的准确预订;
5、完成上级领导交办的其他任务;
2022年行政总监助理岗位职责(八)
1.负责发挥总经理参谋、协调和综合管理职能,直接处理尚未分清职能的公司事务。
2.负责行政会议和例会的组织工作,参加或列席会议并作会议记录,视情况整理出会议纪要或办理下文事宜。对会议讨论的重大问题,组织调研并提出报告。
3.根据总经理指示,编排工作活动日程表,做好重大活动的组织和接待工作。
4.负责抓好公司重要文稿的起草工作,包括月、季、半年、年度工作计划和总结报告。根据工作计划和目标责任指标,定期组织检查落实情况,及时向公司领导和其他部门反馈信息。
5.及时处理重要来往文电信函的审阅、传递,督促检查领导批示、审核和修改以公司名义签发的有关文件,抓好文书归档和用印管理工作。
6.协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则,配合公司协调各部门的工作关系。
7.严格控制行政办公经费的支出,加强办公财产的管理。
8.负责指导、管理、监督公共事务部人员的业务工作,改善工作质量和服务态度,做好公司人员的绩效考核和奖励惩罚工作。
9.完成总经理临时交办的工作。
1、组织制定行政部工作发展规划、计划与预算方案;
2、组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行;
3、负责公司行政方面重要会议、重大活动的组织筹备工作。
4、起草及归档公司相关文件、资产管理、印章管理;
5、领导公司的后勤服务工作,创造和保持良好的工作环境。
6、定期组织做好办公职能检查,及时发现问题、解决问题,同时督促做好纠正和预防措施工作。
7、接待公司重要来访客人,处理行政方面的重要函件。
8、领导公司的防火安全、保卫工作并定期组织检查,保证公司安全。
9、组织公司有关法律事务的处理工作,指导、监督检查公司保密工作的
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