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酒店员工合同 甲方:电话： 法定代表: 乙方：姓名：性别: 出生年月日：年月日 籍贯所在地： 身份证号码： 现住 址： 电话：感谢阅读 根据国家和地方的法律、法规及有关规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致精品文档放心下载 的基础上签定本合同，共同遵照履行。本合同自签定之曰起生效。本合同一式两谢谢阅读 份,甲乙双方各执一份。 一、聘用合同期限 本合同期限为 年，自至 年 月日起至 年 月日止。其中试 用期为 个月，自年月日起，至年月日止。谢谢阅读 二、聘用合同关系 l、甲方同意聘用乙方，在甲方所属企业部门的工作岗位上从事工作，并支谢谢阅读 付给乙方相应的劳动报酬。 2、乙方同意受聘于甲方，在甲方所属企业部门的工作岗位上从事工作，并谢谢阅读 接受甲方的工作指示、指令、和要求. 三、聘用合同义务和权力 l、甲方有根据国家和地方的法律、法规及有关规定，制定本单位规章制度、 劳动纪律、岗位职责、工作程序、操作规范、奖惩条例、管理办法、考核标准和 各项工作要求、标准、条例、规定、规范、制度的义务和权力，并以此作为履行 本合同的有效法律依据。谢谢阅读 2、甲方有根据岗位工作需要，为乙方提供或进行职业道德、专业技术、业谢谢阅读 务知识、规章制度、岗位纪律等方面学习或培训的义务和权力。感谢阅读 3、甲方有根据国家和地方的有关规定、乙方从事的岗位、以及乙方的工作感谢阅读 表现、工作成果和贡献大小，以货币的形式按时支付给乙方工资待遇的义务.感谢阅读 4、甲方有根据乙方的工作效率的高低及工作态度、工作成绩和工作表现的精品文档放心下载 好坏，对乙方的工作岗位和工资进行调整和升降的权力。 5、甲方有按照国家的相关规定,对乙方实行符合本行业职业特点的工作日制精品文档放心下载 和工作时间的权力。 6、乙方如有违反甲方制定的各项规章制度和岗位纪律，甲方有进行批评教精品文档放心下载 育或按照相关规定给予相应处理的权力。 7、乙方要严格遵守国家的法律法规和甲方制定的各项条例、标准、规范、感谢阅读 要求、规定、纪律、职责、程序、制度，服从甲方的领导和管理的义务。精品文档放心下载 8 、甲方按照国家和地方的有关规定和因工作需要 ,为乙方办理的各相关证谢谢阅读 明、证件，全部由甲方统一办理相关手续,所产生的相关费用,乙方个人应承担缴谢谢阅读 纳的部分，甲方有权从乙方的工资中代为扣缴.但应及时告知乙方并说明。精品文档放心下载 聘用合同的变更、解除、终止和续签 1、甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。 2、因工作需要或因国家和地方的有关规定发生变化，本合同确需变更的，感谢阅读 由甲乙双方按照规定程声签订《聘用合同变更书》并以书面形式确定合同变更的精品文档放心下载 内容。甲乙双方经协商一致,可以解除本合同。 4、乙方有下列情形之一的,甲方可以随时单方面解除本合同，一切责任乙方感谢阅读 自负承担： 连续旷工三日以上或一月内累计旷工三次者； 违反工作规定或操作规程， 发生责任事故,或失职、渎职、造成严重后果的； 严重扰乱工作秩序，致使甲方或其他单位工作无法正常进行的； 违反国家法律法规,被刑事处罚的； 在试用期间被证明不符合本岗位要求,而 又拒绝调整其工作岗位的。 凡自愿在本酒店工作，年龄16 岁以上，身体健康的公民，经面试合格者; 每月享有带薪休息日，试用期前三个月休息二天,满三个月后休息三天； 凡 经考核不适应本岗位工作者，酒店有权终止其合同，离店时可结清工资及感谢阅 读 服装费； 酒店员工应保守酒店的各项商业机密,如有泄漏当追究当事人的法律责任；谢谢阅读 工作期间，违反酒店规章制度，造成恶劣影响者将给予开除处理并终止合同，感谢阅读 工资及服装费一并扣除； 乙方在合同期与同事不团结，造成打架先动手罚100 元，后动手50 元，医 药费自付,与本店无关,吵架先动口50 元，后动口30 元；感谢阅读 乙方在本店捡到任何东西一律上交，违者按财物 10％赔偿，如顾客消费未谢谢阅读 打拆，乙方不自尊，并还在顾客名下开单、酒、烟，作开除处理，并不退工作服谢谢阅读 费和工资； 在下班店内期间造成爱伤事件,酒店概不负责； 乙方不尊敬上级领导与领导顶撞每次罚款100 元；