2023年化验室管理制度(15篇).docx

2023 2023 化验室治理制度(15 篇) 化验室治理制度 化验室治理制度 1 一、总则 一、总则 1.为了提高化验室整体分析技能，做好效劳生产、监视生产的工作职能，加 1.为了提高化验室整体分析技能，做好效劳生产、监视生产的工作职能，加 强安全治理，实现作业操作标准化，特制定本制度。 二、人员治理 二、人员治理 1、必需严格遵守上下班作息时间，按时上下班，不得迟到早退；工作时间为上午:8:00-12:00，下午:13:00-17:00；上班时间后五分钟算迟到，一个月有三次迟到取消全勤奖。超过半小时，直接扣除全勤奖。 1、必需严格遵守上下班作息时间，按时上下班，不得迟到早退；工作时间 为上午:8:00-12:00，下午:13:00-17:00；上班时间后五分钟算迟到，一个月有 三次迟到取消全勤奖。超过半小时，直接扣除全勤奖。 2、如因特别状况需要请假,应按公司请假程序向上级主管申请,得到批准方可离开；如特别缘由无法当面请假，必需以短信或 形式请假，否则视为旷工；一般事假不超过一天/月，如连续两个月事假超过两天，将予以劝退。病假须持有当地二级甲等及以上的医院开具的病假证明，办理相关手续；病假最长不超过一周，如确因病须长时间调养，可以办理停薪留职 2、如因特别状况需要请假,应按公司请假程序向上级主管申请,得到批准方 可离开；如特别缘由无法当面请假，必需以短信或 形式请假，否则视为旷工； 一般事假不超过一天/月，如连续两个月事假超过两天，将予以劝退。病假须持 有当地二级甲等及以上的医院开具的病假证明，办理相关手续；病假最长不超过 一周，如确因病须长时间调养，可以办理停薪留职 3、必需听从合理工作安排,尽职尽责做好本职工作,不得疏忽或拒绝治理人员命令或工作安排，违者将严峻处理。 3、必需听从合理工作安排,尽职尽责做好本职工作,不得疏忽或拒绝治理人 员命令或工作安排，违者将严峻处理。 4、必需按要求先进入更衣室更衣后进入车间；更衣后当班时间不得进入更衣间。 4、必需按要求先进入更衣室更衣后进入车间；更衣后当班时间不得进入更 衣间。 5、人员上下班出入车间必需经人流通道，制止从物流通道出入； 5、人员上下班出入车间必需经人流通道，制止从物流通道出入； 6、不得携带任何与工作无关的私人物品进入工作区域；〔例手机等〕 6、不得携带任何与工作无关的私人物品进入工作区域；〔例手机等〕 7 7、在工作期间不得做与工作无关的事,例如吃东西,谈天,听歌,离岗等行为， 工作期间不得无故出工作区域； 工作期间不得无故出工作区域； 9、疼惜公司财物，节约水电；全部设备、工具轻拿轻放，定期保养；对恶意破坏公司财产的行为或盗窃行为,不管大小一经觉察,一律严峻处理；情节严峻者，移交公安部门处理。 9、疼惜公司财物，节约水电；全部设备、工具轻拿轻放，定期保养；对恶 意破坏公司财产的行为或盗窃行为,不管大小一经觉察,一律严峻处理；情节严峻 者，移交公安部门处理。 10、同事之间应相互团结，不允许拉帮结派，不得背后妄议他人、谩骂、吵架斗殴，如厂区内有这样的状况，觉察一次当事人马上开除。 10、同事之间应相互团结，不允许拉帮结派，不得背后妄议他人、谩骂、吵 架斗殴，如厂区内有这样的状况，觉察一次当事人马上开除。 三、作业治理 三、作业治理 1、全部进厂的原辅料及半成品、成品、直接接触药品的包材，应每批取样检验，由化验室去仓库取样，具体操作方法依据取样治理程序操作；取样量一般能供三次化验量〔贵重药材除外，例冬虫夏草、西红花等〕；江苏晟海祥药业有 1、全部进厂的原辅料及半成品、成品、直接接触药品的包材，应每批取样 检验，由化验室去仓库取样，具体操作方法依据取样治理程序操作；取样量一般 能供三次化验量〔贵重药材除外，例冬虫夏草、西红花等〕；江苏晟海祥药业有 限公司 Jiangsu Shenghaixiang Pharmaceutical Co.,Ltd Jiangsu Shenghaixiang Pharmaceutical Co.,Ltd 2、严格依据检验操作规程操作，确认检验结果是否符合质量标准。全部检验样品都应进展来样登记。全部检验都必需在规定期限内完成，保证检验的准时性；检验记录及检验报告要准时完成；检验结果以书面的形式传递，不得以任何口头或 的形式告知其他部门。 2、严格依据检验操作规程操作，确认检验结果是否符合质量标准。全部检 验样品都应进展来样登记。全部检验都必需在规定期限内完成，保证检验的准时 性；检验记录及检验报告要准时完成；检验结果以书面的形式传递，不得以任何 口头或 的形式告知其他部门。 3、检验过程中，遇到不合格工程时，要准时复核、复查；保证检验数据的真实性。 3、检验过程中，遇到不合格工程时，要准时复核、复查；保证检验数据的 真实