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精品文档 精心整理 精品文档 可编辑的精品文档 营销部仓储管理岗位说明书 岗位名称 仓储管理 岗位编号 SM-YX-009 直属上级 仓储物流主管 所属部门 营销部 工资级别 编制人数 1 岗位目的 负责产品的储存保管 工作内容： 参与制定公司的发运计划； 与生产、财务部及时沟通相关信息； 配合货运做好发货服务工作； 对生产部交付的产品及时入库并编制库存报表； 对销售出库的产品及时办理出库手续并填写出入库记录； 降低保管期间的一切损耗和费用； 做好消防工作，确保库存品的安全； 完成上级交办的其它工作。 权限与职责： 权限： 对货运工作的建议权； 对选择外部运输公司的建议权； 对收、发货物质量状况的监督权。 职责： 对库存品和储罐的安全负责； 对发货、接货数量的真实性负责； 对储存期间的非正常损耗负责； 与上级的沟通方式：接受仓储物流主管书面或口头方向性指导。 同级沟通：与销售代表、运输管理人员的协调沟通。 岗位资格要求： 教育背景：大专以上学历，财务管理相关专业。 经验：2年以上工作经验，1年以上仓库管理相关工作经验。 岗位技能要求： 专业知识：需具备基本的财务知识。 能力与技能：良好的沟通能力，熟练使用计算机。 精品文档 精心整理 精品文档 可编辑的精品文档 营销部促销活动流程 流 程编 号 作 业 流 程 图 作 业 要 求 1 2 3 4 5 6 7 促销计划 策划方案 方案审批 实施前准备 开展促销 实施改进 总结存档 2.45.1客户经理作详细的市场调查分析,并作出市场调查报告，市场调查报告内容包括本地市场消费情况，竞争对手情况（产品、价格、营销手段等）。 2.45.2市场总监和营销部经理根据市场调查报告制定详细的促销方案，包括促销方式和费用预算等。 2..45.3营销部将促销方案交总经理审批,不完善的地方加以改进。 2.45.4部门根据促销方案作实施前的准备工作,包括需准备的物品,需宣传的资料等。 2.45.5根据促销计划和方案针对目标客户群开展促销。 2.45.6部门对促销效果进行调查,对促销活动细节不断改进,力求满足目标顾客需求的最大化和促销效果最佳化。 2.45.7.1部门对促销活动进行总结,结果上报总经理。 2.45.7.2对活动收集的信息进行整理,对相关部门信息进行反馈。 2.45.7.3有用信息存档。