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刑事诉讼对罪犯刑罚监禁的影响 从总体国家安全出发，监狱现在和未来仍在不断推进，终身监禁的形势越来越突出。犯罪的实际情况长期困扰着罪犯。随着社会形势对监狱管理的需求增加，对监狱原有管理形式的过度理解和培训也面临着系统性挑战。 一、 终身监禁形势的应对 总体国家安全观的提出，要求监狱的安全工作能体现在治理实践上，走出一条符合监狱实际工作的道路，在监狱安全各领域、各要素、各层面统筹处理，创建新形势下监狱治理的有效体系。但是，在新的刑事法律和刑事政策下，监狱工作却受到了前所未有的深刻影响。相对于适用还不是很广泛的终身监禁刑来说，减刑制度的大幅收紧、特定人群减刑假释的限制、生刑相对以前的延长等给监狱部分罪犯带来终其一生在狱内服刑的结果，这些给监狱造成了关押类似终身监禁罪犯的效果。原有罪犯管理教育体系的效用弱化，原有已经成熟的管理路径不断崩塌和断裂，监狱工作会在将来面临更大冲击:罪犯恶性违纪、袭警，自伤自残甚至自杀，罹患严重精神疾病等。这些都将极大影响监狱的安全和社会的稳定。为此，我们必须未雨绸缪，防患于未然，着力解决这些问题，研究应对措施，直面因部分罪犯一生服刑所带来的终身监禁形势。 文中所指的终身监禁罪犯就是指在如上所述的终身监禁的形势下，在目前的监狱中出现的，根据刑法规定被决定终身监禁的罪犯和根据生存年龄与服刑期限比较而得出实际要终老于监狱的罪犯(以下对这两类罪犯全部用“终身监禁罪犯”代称)。 二、 在终身监禁状态下分析安全问题 (一) 终身监禁罪犯在法律上对罪犯进行科学分类，依法提请减刑、假释 刑事政策总体要求将死刑降格为长期的生刑，对严重危害国家和社会安全的行为产生巨大的震慑作用，同时也将带来对重刑犯和高度戒备监狱的巨大压力。 从法律层面来看，《监狱法》第3条规定，“监狱对罪犯实行惩罚和改造相结合、教育和劳动相结合的原则”。第4条规定:“监狱对罪犯应当依法监管，根据改造罪犯的需要，组织罪犯从事生产劳动，对罪犯进行思想教育、文化教育，技术教育。”这些规定是监狱对罪犯执行刑罚所必须遵守的要求，对所在监狱内服刑的罪犯都应适用，也要求监狱在管理上严格进行惩戒，其中也包括终身监禁的罪犯，但由于终身监禁罪犯在法律上是不能再减刑、假释的，这势必会构成终身监禁罪犯在监狱服刑的特殊化，也就是对这部分罪犯进行思想、文化、技术等教育在制度层面上没有保障。 从制度层面来看，对罪犯的计分考核办法中一般分为教育改造和劳动改造两个部分。根据罪犯的改造表现进行计分考核，监狱再根据计分考核结果，给予罪犯不同的处遇，监狱对罪犯的计分考核结果及相应表扬，作为依法提请减刑、假释的重要依据。可见，无论这项制度有多大的激励优势，无论罪犯在监狱中如何积极改造，哪怕有重大立功表现，对于法律上的终身监禁的罪犯来讲，都无法减刑、假释。如果罪犯最大的需求已经被剥夺，那改造动力也无从谈起。 (二) 社会形势的需要。在社会 监狱工作要求的提高使部分罪犯终身服刑问题逐步凸显。目前情况下，监狱管理工作所面临的罪犯终身监禁的形势不容乐观。部分刑期长、年龄大的罪犯，虽然未被判处终身监禁，却都面临着有生之年“终身监禁”的事实，以往最终终老于监狱的罪犯个体案例在全国监狱系统内也并不鲜见，目前在国家“宽严相济”刑事政策下，原有的有期、无期、死缓也相应延长了服刑时间，年老体衰罪犯发生狱内死亡情况将不断增加，在事实上也形成了终身服刑、终身监禁的问题。因此，罪犯终身监禁的情况必将不断凸显。 舆论压力、社会形势对监狱管理要求高致使群体性事件防范压力大。在目前的社会形势下，政府机关和监狱对群众都面临着公信力不高的问题，监狱也是国家法治建设的重要环节。这就要求监狱部门在新的法律环境和客观环境下寻求好的工作思路和方法，顺应时代潮流而动，深入开展依法行政、依法行刑、依法治监的内部变革。因罪犯终身监禁形势带来的不同以往的工作压力，需要不断提高相关工作的总体要求，在监狱管理上投入更多人力物力财力，公正执法、文明执法，做好狱务公开，对终身监禁形势下有可能带来的罪犯狱内伤害和死亡事件做好相应的预判、评估及处置。 (三) 终身监禁形势下的生命问题 服刑即生活的现实问题困扰罪犯进而直接影响监管安全。罪犯终身监禁带来的最大问题在于，其余生将全部在监狱内度过，正常的社会生活在今后基本成为不可能，且相关制度和现实也基本阻隔了这类罪犯走出大墙之外的期望。同时，在监狱的管控下，他们寻求自杀或者故意犯罪死缓改为死刑来结束生命也不容易。因此，生命的意义需要重新审视。现实问题对终身监禁及类似罪犯更加残酷，他们只能面对比生命还长的服刑生活，这都是这类服刑罪犯必须面对的问题。目前已有案例中，对此问题服刑人员一般会有四种对策:一是极力回避，继续找机会结束生命从而避免这个问题;二是得过且过，好死不如赖活着，人不犯我我不犯人;三是全力抗争，生命无望后