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护理“十三五”发展规划 XXX”十三五”发展规划 (2016年2020年) 为认真贯彻《护士条例》、《全国医疗卫生服务体系规划 纲要（2015—2020 年）》及《XXX 关于深化医药卫生体制改 革的意见》精神，更好地加快我院护理事业的发展，促进我院 护理工作再上一个新台级，特制定 2016—2020 年护理发展规 划。 一、指导思想 坚持 “以病人为中心”的服务宗旨，以创建 “二级甲等医院” 为契机，进一步深入推进优质护理服务，加强护理队伍建设， 全面提升护理质量、服务水平和专业技术为重点。加强科学管 理，推进我院护理事业的发展，更好地满足人民群众的健康需 求。 二、发展目标 加强护理队伍建设，提高护理人员综合素质；加强护理管 理，使我院护理工作逐步走向科学化、规范化、制度化。 1、护士依法执业。持证上岗率达到 100% ，注册有效率 达到 100%，明确护士的权利和义务，维护护士的合法权益。 2、公道配置护士，到2018年底，临床一线护士占全院护 士总数比例≥95%，病区床护比≥1：0.4，全院护士总数与实际 开放床位比≥1：0.6。各科室护理人员年龄、学历、职称结构 分布基本公道。 3、护士长岗位培训率100%、持证上岗率达到100%。 4、强化在职人员继续教育，到2020年底继续教育合格率 ≥90%，大专以上学历≥95%，本科以上学历≥60%，高级职称 占护士总数≥15%。 5、加强专科护士培养。建立护士专科护理岗位培训制度， 到 2020 年，手术室、急诊科、供应室护士参加省、市级专科 护士培训率达50%。 6、加强护士岗位管理，完善绩效考核制度。 7、进一步推进优质护理服务，患者满意度调查≥95%，健 康教育覆盖率 100%，健康教育知晓率≥80%。 8、加强内涵建设，进一步深化 “以病人为中心”的服务理 念，为患者提供周全、全程、专业、人性化的护理服务。 9、扩大护理服务领域，实行对出院患者的回访和延续护 理服务。 三、重点任务 （一）依法执业 护理“十三五”发展规划 XXX”十三五”发展规划 (2016年2020年) 为认真贯彻《护士条例》、《全国医疗卫生服务体系规划 纲要（2015—2020 年）》及《XXX 关于深化医药卫生体制改 革的意见》精神，更好地加快我院护理事业的发展，促进我院 护理工作再上一个新台级，特制定 2016—2020 年护理发展规 划。 一、指导思想 坚持 “以病人为中心”的服务宗旨，以创建 “二级甲等医院” 为契机，进一步深入推进优质护理服务，加强护理队伍建设， 全面提升护理质量、服务水平和专业技术为重点。加强科学管 理，推进我院护理事业的发展，更好地满足人民群众的健康需 求。 二、发展目标 加强护理队伍建设，提高护理人员综合素质；加强护理管 理，使我院护理工作逐步走向科学化、规范化、制度化。 1、护士依法执业。持证上岗率达到 100% ，注册有效率 达到 100%，明确护士的权利和义务，维护护士的合法权益。 2、公道配置护士，到2018年底，临床一线护士占全院护 士总数比例≥95%，病区床护比≥1：0.4，全院护士总数与实际 开放床位比≥1：0.6。各科室护理人员年龄、学历、职称结构 分布基本公道。 3、护士长岗位培训率100%、持证上岗率达到100%。 4、强化在职人员继续教育，到2020年底继续教育合格率 ≥90%，大专以上学历≥95%，本科以上学历≥60%，高级职称 占护士总数≥15%。 5、加强专科护士培养。建立护士专科护理岗位培训制度， 到 2020 年，手术室、急诊科、供应室护士参加省、市级专科 护士培训率达50%。 6、加强护士岗位管理，完善绩效考核制度。 7、进一步推进优质护理服务，患者满意度调查≥95%，健 康教育覆盖率 100%，健康教育知晓率≥80%。 8、加强内涵建设，进一步深化 “以病人为中心”的服务理 念，为患者提供周全、全程、专业、人性化的护理服务。 9、扩大护理服务领域，实行对出院患者的回访和延续护 理服务。 三