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2024年02月福建省顺昌县中小学2024年招聘8名教师234笔试历年典型考题及考点研判与答案详解
(图片大小可自由调整)
一、单选题(共400题)
1、学校的教师岗位复杂,变动频繁,很难具体量化。而且,把教师的工资用企业“绩效”的方式来确定,在执行中很容易违背“素质教育”的精神。在原有的工资框架内,把几十年不变的“班主任津贴”标准涨上去,比折成“标准课时工作量的一半”更方便直观、简单明了,也更具备可操作性。
??本段文字意在表明(?)。
A.教师绩效工资将简单问题复杂化
B.班主任工资应该在原有工资框架内进行调整
C.教师绩效工资不可行
D.教师工资改革需关注可操作性??
2、程序设
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