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员工安全制度
1、严格遵守执行安全制度及安全操作规程,切实做好“防火”、“防盗”、“防爆”、“防自然灾害”、“防破坏”的安全工作,确保办公区域及物业管辖区域的安全。
2、应熟知本部门、本岗位的安全状况,切实做到谁主管谁负责、谁在岗谁负责、谁操作谁负责。
3、遵守有关吸烟的规定,严禁随地乱扔烟蒂。
4、配电室、中控室、空调机房、电梯机房、水房间等要害部位,除值班人员外,其他人员不得随意入内;确系因工作需要进入的人员,需经值班人员同意,尽快办理完工作后,迅速离开。值班人员应做好值班记录。
5、所有的电器设备应由专业人员负责维护,其它人员不得随意安装、拆卸、检修、增减或挪动,以确保各种设备的正常运行。
6、电气维修人员应该经常检修电器设备及线路,作业时要严格依照供电部门的规定执行,对不符合要求的一律禁止使用。
7、遇有恶劣天气后,电器维修人员须及时对所有线路、设施、设备进行全面检查,确保安全。
8、电气维修人员接上级有关部门布置工作时,对不符合供电部门规定的安排,不得执行,并应向有关领导讲清原由。
9、未经有关部门允许,任何人不得拉用临时电线。
10、库房管理人员要严格执行库房管理规定,不允许在库房内办公、休息或存放私人物品。
11、库房人员离开库房时,应检查电源是否切断,门窗是否关严,确保安全后,方可离开。
12、严禁携带大量现金或贵重物品进入工作区域或将其存放在办公室、更衣柜内。
13、对客人遗失的物品应及时送交有关部门,不得擅自处理。
14、下班后,如发现客户(业主)或办公室未锁门、未关灯等,应及时与值班人员联系,尽快予以解决。
15、遇有破坏公物的现象或私自将公共物品携带出单位的,应予以制止,并马上报告安全人员。
16、发现形迹可疑者,应及时报告上级并请求指示。
17、严禁将枪支弹药、剧毒物品、易燃易爆物品带入工作区域,如有发现,应及时报告上级主管部门。
18、遇有险情或发生紧急情况时,每一位员工都要鼎力合作,先协助所有客户(业主)撤离事故现场后,方可离开。
19、发生重大突发事故时,要保护好现场,及时报告值班人员,同时坚守岗位,随时准备受领上级批示。
20、认真遵守防火安全制度,随时清理易燃物品,严格执行安全操作规程,积极学习防火常识,会报警、会使用消防器材。
21、一切消防器材由责任部门负责管理。注意保护好本岗位所备消防器材,不擅自动用、挪用各种消防设备、设施和消防工具。
22、如果发生火灾,应采取以下措施:
1.立即向上级报告火情,必要时,得到指令后,可拨打火警119。
2.利用最近的电话机,告知值班人员确切的火警位置、燃烧物质、火势情况、报警人及所在位置,说话要清晰冷静。
3.寻找最近的灭火器材,在救援人员抵达前,设法扑灭或控制火势。
4.关闭所有门窗,并关掉一切电器及开关。
5.协助引导住户迅速撤离火警现场。
6.加设标志,提醒并指示无关人员远离危险区。
23、消防中控室实行24小时值班制度。当班人员必须精力集中,坚守岗位,不准擅自离岗外出,做好值班记录。值班前和当班时严禁饮酒。
签发单位负责人:
****有限公司
20**年*月**日
文档说明(2024年标准版)
(以下内容下载后可以自行编辑修改删除)
员工安全制度使用说明
随着现代社会对企业安全管理要求的日益提高,建立健全员工安全制度成为每一家企业不可或缺的重要环节。本文档《员工安全制度》旨在为****有限公司(以下简称“公司”)全体员工提供一套全面、系统的安全行为准则和操作规范,以确保公司办公区域及物业管辖区域的安全,预防各类安全事故的发生,保障员工的人身安全及公司财产安全。以下是对该制度使用说明的详细阐述。
一、制度的重要性
安全是企业发展的基石,是员工幸福生活的前提。员工安全制度的制定与实施,是公司对员工生命财产负责的具体体现,也是公司企业文化和社会责任的重要组成部分。该制度不仅规定了员工在日常工作中的安全行为标准,还明确了各岗位的安全责任,对于提高员工安全意识、防范安全风险具有重要意义。
二、制度内容概览
《员工安全制度》内容全面,覆盖了防火、防盗、防爆、防自然灾害、防破坏等多个方面,具体包括但不限于:
基本安全原则:要求员工严格遵守安全制度及操作规程,做好各项安全工作。
岗位责任制:明确谁主管谁负责、谁在岗谁负责、谁操作谁负责的原则,强化安全意识。
特定区域管理:对配电室、中控室等要害部位实行严格管理,非值班人员不得随意入内。
电器设备管理:强调电器设备应由专业人员维护,非专业人员不得随意操作。
紧急情况应对:详细规定了遇有险情或紧急情况时,员工的应对措施和报告流程。
消防安全:特别强调消防安全的重要性,要求员工熟悉消防器材的使用,并规定了火灾发生时的具体应对措施。
三、制度实施要点
全员参与:安全工作是每个员工的责任,制度
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