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学校关于教职工校外兼职的若干暂行规定

为加强教职工履行岗位职责的管理，特制定xx学校关于教职工校外兼职的若干暂行规定。

一、适用范围

本规定适用我院全职聘用的职工。

二、校外兼职的界定

校外兼职是指我校教职工在xx学校之外的其他单位或团体担任实质性工作。主要类型有：

担任其他学校的兼职教师，包括到其他学校或培训机构兼课；在企业或其他机构从事各类管理、经营、研发、咨询、服务等工作；个人或与他人合作开办公司、举办各种类型的培训班；在学术性组织中的兼职，包括在非赢利性质的民间组织中的兼职。

（一）鼓励性兼职

鼓励教职工从事可扩大本人和学校学术声誉或社会影响的兼职，主要指在各类学术组织或其他非赢利性机构任职，在其他高校兼任客座教授、兼职教授等不担任实质性工作任务的名誉性职位。

（二）限制性兼职

1、学校不提倡教职工从事以赢利为目的、与提升本人业务能力无关的兼职。

2、教职工在全面履行岗位职责、保质保量完成本职工作任务的前提下，可申请与本人专业相关，有利于促进教学、科研、专业建设和增强学术影响力的兼职。主要包括：（1）、在企业或其他机构兼任各类管理、经营、研发、咨询等职务，或以承担技术咨询、技术开发、技术服务、产品孵化、成果转化、专业服务等方式兼职；（2）、在其他学校、培训机构兼课。

（三）禁止的兼职

1、禁止兼职的范围。接受校外机构的全职聘用或与校外其他单位签定聘用合同；承接研究项目但项目