新员工培训口试考核评分表.pdfVIP

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新员工口试考核评分表

考核对象岗位方向√____/_____

考核项目细分说明项目得分

囗发展历程(漏项计0分,满分为10分)

囗行业对比(漏项计0分,满分为10分)

知识涵盖

囗品牌简介(漏项计0分,满分为10分)

广度/深度

囗生产简介(漏项计0分,满分为10分)

(共60分)

囗产品简介(漏项计0分,满分为10分)

囗服务简介(漏项计0分,满分为10分)

讲解叙述

主次逻辑按主次分明、逻辑清楚的程度进行评分

(共15分)

口头表达

清晰/流畅按表达清晰、流利顺畅的程度进行评分

(共15分)

优秀表现加分原因:

特殊加分

(共10分)

总计得分评分人

囗优秀囗合格囗待改进

补充意见:

评定意见

考核标准为70分及以上合格。

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