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酒店给排水安装工程施工组织设计方案

第一章工程概况

1.1工程基本信息

本工程为酒店给排水安装工程,建筑总面积51550㎡,主楼共28层,地下2层(车库及设备用房),地上1-2层(商场、宾馆大堂)、3-9层(办公楼)、10-18层(公寓式写字楼)、19层(技术设备层)、20-28层(宾馆客房)。工程设计年限50年,建筑内设有4台客梯(兼消防电梯)、1台货梯,一层门厅设“八”字弧形斜坡道,需满足酒店商业、办公、住宿等多场景给排水功能需求。

1.2工程条件

场地条件:施工场地宽敞,材料及设备堆放空间充足,便于现场加工与运输;

水电条件:临时水电设施齐全,施工单位接入后计量使用,可满足施工用水、用电需求;

交通条件:入场道路宽敞,交通运输便利,材料设备进场便捷;

环保要求:施工需控制灰尘、废气、废水及噪音污染,避免影响周边正常生产生活环境。

1.3施工特点

社会影响大:工程质量、安全及文明施工水平直接关系业主与施工单位社会声誉,需严格把控全流程管理;

工期紧工程量大:需合理规划施工工序,制定阶段工期目标,统筹协调各专业交叉作业;

关键工序多:预留预埋、管道水压试验、卫生洁具安装等工序对工程质量起决定性作用,需重点管控;

协同要求高:需与土建、装修等专业同步施工,提前完成预留孔洞、套管预埋,避免后期剔凿破坏结构。

第二章组织与管理

2.1施工管理目标

质量目标:达到国家建筑安装工程质量检验评定标准“优良”等级,分部分项工程合格率100%,优良率≥95%;

工期目标:在215日历天内完成全部施工任务(合同工期300日历天),确保按期交付;

安全目标:杜绝重大伤亡、设备及火灾事故,轻伤事故率≤0.5‰;

文明施工目标:实行现场标准化管理,施工现场整洁有序、低噪无尘,争创市级文明施工工地;

服务目标:施工期间积极配合业主需求,保修期内加强回访跟踪,确保业主使用无后顾之忧。

2.2施工组织管理机构

2.2.1机构设置

组建以项目经理为核心的工程项目经理部,下设技术科、施工科、质安科、材料设备科、财务科、经营核算科、综合管理科,各科室分工明确,协同配合,具体架构如下:

公司决策层

公司专业分公司——项目经理部

技术科、施工科、质安科、材料设备科、财务科、经营核算科、综合管理科

各专业施工队伍(管道安装队、洁具安装队、防腐保温队)

2.2.2关键岗位职责

岗位

职责描述

项目经理

统筹工程进度、质量、安全,协调业主、监理、设计单位,审批施工方案与资金使用计划;

技术负责人

编制施工组织设计、专项方案及技术交底,解决现场技术难题,复核管线定位与设备参数;

质量负责人

监督材料验收与工序质量,组织隐蔽工程验收,记录质量问题并跟踪整改;

安全负责人

开展安全教育培训与现场安全巡查,落实临时用电、高空作业防护措施,处理安全隐患;

材料员

负责材料采购、存储与发放,核对材料规格、合格证及检测报告,确保物资及时供应。

2.3施工协调与资金管理

2.3.1施工协调

建立“业主-设计-监理-质监-施工”五方协调会议制度,每周召开一次协调会,解决施工中重大问题,排除工期障碍;

开工前完成图纸会审,提前解决设计疑问;编制详细施工组织设计及分部工程方案,确保施工有序推进;

隐蔽工程实施会签制,电气预埋、管道套管等隐蔽工序完成后,经监理、业主验收签字方可进入下道工序;

协调与周边单位关系,合理安排施工时间,避免噪音、粉尘等污染影响周边环境。

2.3.2资金管理

项目经理部设立专用银行账户,工程款专款专用,由项目经理与公司委派会计共同管控;

严格执行国家财经法规与公司财务制度,按月编制资金使用计划,经项目经理批准后执行;

优先保障材料采购、机具租赁及人工费用支付,确保施工连续进行。

2.4施工准备

2.4.1技术准备

熟悉施工图纸、设计说明及最新规范,复核给水管道走向、排水坡度、洁具定位等关键参数;

编制施工预算及工料分析,提取材料清单(如PP-R管、UPVC管、卫生洁具等),明确规格与数量;

针对预留预埋、管道焊接、水压试验等关键工序,编制专项作业指导书,开展分级技术交底。

2.4.2现场准备

划分材料堆放区(管材、洁具架空存放,距地面≥300mm)、加工区(设管道切割、套丝操作台)、办公区,设置明显标识;

临时用水:从业主提供水源点引接,安装水表及截止阀,管道埋深≥0.7m,用于施工用水与降尘;

临时用电:采用“三级配电、二级保护”,设总配电箱1台、分配电箱3台,电缆架空敷设(高度≥2.5m),开关箱距作业点≤3m;

安装施工机械设备(如热熔机、套丝机、试压泵),调试运行正常后投入使用;计量器具(水平仪、压力表)经检定

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