暑假工签的合同模板(3篇).docx

第1篇

甲方：（用人单位名称）

乙方：（实习生姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、诚实信用的原则基础上，就乙方在甲方处从事暑假工工作事宜，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方同意在甲方处从事暑假工工作，具体工作内容为：_________（详细描述工作职责和任务）。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量，服从甲方的管理。

二、工作时间与地点

1.工作时间：自____年____月____日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.工作地点：____（具体工作地点）。

三、工作报酬

1.乙方在甲方工作期间，甲方将按照以下标准支付乙方工资：

-基本工资：人民币____元/月；

-岗位工资：人民币____元/月；

-绩效奖金：根据乙方工作表现，按月发放，具体金额由甲方根据公司规定确定。

2.甲方将依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

四、工作条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件和劳动保护，确保乙方的人身安全。

2.甲方应保障乙方享有国家规定的休息日和法定节假日。

五、合同解除与终止

1.任何一方违反本合同约定，导致合同无法继续履行时，有权解除合同。

2.乙方在合同期内提出辞职，应提前____天书面通知甲方。

3.甲方在合同期内因故解除合同，应提前____天书面通知乙方，并按照国家规定支付经济补偿。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间及离职后，应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方任何技术、商业或其他敏感信息。

2.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，可由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：_________

代表人（签字）：_________

乙方（签字）：_________

日期：____年____月____日

第2篇

甲方：（用人单位名称）

乙方：（暑假工姓名）

鉴于：

1.甲方因工作需要，拟招聘乙方为暑假工，从事甲方指定的工作岗位。

2.乙方愿意接受甲方的招聘，并同意按照本合同约定提供劳动。

双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方在甲方指定的工作岗位上，从事与甲方业务相关的工作，具体工作内容以甲方安排为准。

2.乙方应按照甲方的要求，完成工作任务，保证工作质量。

二、工作时间与地点

1.工作时间：自本合同生效之日起至____年____月____日止，共计____个月。

2.工作地点：____（具体工作地点）。

三、工作报酬

1.乙方每月工资为人民币____元，按月支付，具体支付日期为每月____日。

2.甲方将按照国家及地方相关政策为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3.乙方在合同期内如因工作表现突出，甲方将给予相应的奖励。

四、工作条件

1.甲方为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、工作工具、工作资料等。

2.乙方应爱护甲方提供的物品，如有损坏，应照价赔偿。

五、合同解除与终止

1.双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定和合同约定支付工资的；

（2）未提供劳动保护或者劳动条件的；

（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；

（4）强迫或者变相强迫乙方劳动的。

六、保密条款

1.乙方在甲方工作期间及离职后，应对甲方商业秘密负有保密义务。

2.乙方违反保密义务，给甲方造成损失的，应承担相应的法律责任。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决。

2.协商不成的，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

八、其他

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

甲方（盖章）：_____________

乙方（签字）：_____________

签订日期：____年____月____日

附件：

1.乙方身份证复印件

2.乙方健康证明

3.其他相关证明材料

第3篇

甲方：（用人单位名称）

乙方：（实习生姓名）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则