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第1篇
一、目的
为了规范公司职工出差报销行为,加强财务管理,提高资金使用效率,特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司全体职工因公出差产生的各项费用报销。
三、报销范围
1.交通费:包括飞机票、火车票、长途汽车票、出租车费等。
2.住宿费:包括住宿费、房间清洁费等。
3.伙食补助费:根据出差地点和出差天数,按照公司规定的标准给予。
4.通讯费:包括手机通话费、短信费、网络费等。
5.其他费用:包括交通拥堵费、停车费、景点门票等。
四、报销流程
1.出差前,职工需填写《出差申请表》,经部门负责人审批后,报总经理批准。
2.出差期间,职工应妥善保管好所有费用票据,并确保票据真实、合法、有效。
3.出差结束后,职工需在规定时间内将《出差报销单》及相关票据提交至财务部门。
4.财务部门对报销单及票据进行审核,确认无误后,办理报销手续。
5.报销款项通过银行转账或现金支付给职工。
五、报销标准
1.交通费:根据出差地点和交通工具,按照公司规定的标准报销。
2.住宿费:根据出差地点和住宿条件,按照公司规定的标准报销。
3.伙食补助费:根据出差地点和出差天数,按照公司规定的标准报销。
4.通讯费:根据实际发生费用,按照公司规定的标准报销。
六、报销期限
1.职工应在出差结束后10个工作日内提交报销申请。
2.财务部门应在收到报销申请后5个工作日内完成审核和报销。
七、违规处理
1.职工如有虚报、冒领、挪用等违规行为,一经查实,将严肃处理,并追究相关责任。
2.职工如有故意隐瞒、篡改报销事项等行为,一经查实,将取消报销资格,并追究相关责任。
八、附则
1.本制度由财务部门负责解释。
2.本制度自发布之日起实施。
第2篇
第一章总则
第一条为加强公司职工出差管理,规范出差报销行为,提高出差效益,保障公司资金安全,根据国家有关法律法规和公司实际情况,制定本制度。
第二条本制度适用于公司全体职工出差报销。
第三条出差报销应遵循合法、合规、节约、高效的原则。
第二章出差审批
第四条出差前,职工需填写《出差申请表》,经部门负责人审批后报公司领导批准。
第五条出差申请应包括以下内容:
(一)出差事由、目的、时间、地点、行程安排;
(二)预计出差费用;
(三)出差人员名单及职务。
第六条出差审批流程:
(一)部门负责人审批;
(二)公司领导审批;
(三)审批通过后,人力资源部门办理出差手续。
第三章出差费用报销
第七条出差费用报销范围:
(一)交通费:包括火车票、飞机票、汽车票等;
(二)住宿费:按公司规定的标准报销;
(三)伙食补助费:按公司规定的标准报销;
(四)市内交通费:按公司规定的标准报销;
(五)通讯费:按公司规定的标准报销;
(六)其他合理费用。
第八条出差费用报销标准:
(一)交通费:按照实际发生的费用报销,不得超出公司规定的标准;
(二)住宿费:按公司规定的标准报销,不得超过规定天数;
(三)伙食补助费:按公司规定的标准报销,不得超过规定天数;
(四)市内交通费:按公司规定的标准报销,不得超过规定天数;
(五)通讯费:按公司规定的标准报销,不得超过规定额度。
第九条出差费用报销流程:
(一)职工填写《出差报销单》,附上相关票据;
(二)部门负责人审核;
(三)财务部门审核;
(四)审批通过后,财务部门办理报销手续。
第四章附则
第十条本制度由公司人力资源部门负责解释。
第十一条本制度自发布之日起施行。
第3篇
一、总则
为加强公司职工出差管理,规范出差报销流程,提高资金使用效率,确保公司财务安全,特制定本制度。
二、适用范围
本制度适用于公司全体职工因公出差所产生的费用报销。
三、出差审批
1.职工出差前,需填写《出差申请单》,经部门负责人审批后,报公司领导审批。
2.出差申请单应包括以下内容:出差事由、出差时间、出差地点、预计费用等。
3.出差审批权限:部门负责人审批权限为5000元以内,公司领导审批权限为5000元以上。
四、出差费用报销
1.职工出差期间,应严格按照公司规定使用费用,不得擅自扩大开支范围。
2.职工出差报销需提供以下材料:
(1)出差申请单、审批单;
(2)车票、住宿费发票、餐饮费发票、通讯费发票等;
(3)出差期间的工作总结或照片等证明材料。
3.职工出差报销流程:
(1)职工将报销材料提交至财务部门;
(2)财务部门对报销材料进行审核;
(3)财务部门将审核通过的报销材料提交给公司领导审批;
(4)公司领导审批通过后,财务部门办理报销手续。
五、费用报销标准
1.住宿费:根据出差地点和住宿条件,按照公司规定的标准报销。
2.交通费:按照出差地点和交通方式,按照公司规定的标准报销。
3.餐饮费:按照公司规定的标准报销。
4.通讯费:按照公司规定的标准报销。
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