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医院临床护理教学小组工作制度

（一）临床护理教学小组组织机构

1.教学领导小组：由护理部主管教学的副主任负责，护理部干事及各护士长、科室教学组长等组成。

2.科室教学小组：由各科室护士长负责，每个承担临床教学工作的病房设一名教学老师，主管教学工作。下设数名具有带教资格、承担教学任务的护士。

（二）教学领导小组职责

1.负责制定全院在职护士的继续教育计划，并且监督和检查各科室计划的落实情况。

2.依据实习大纲要求，负责制定各层次实习护士的临床实习计划。

3.负责监督和检查临床实习计划的落实情况，组织实习护士实习阶段的考核、出科考核、毕业考试、检查实习效果。

4.实习中和实习结束前，全面考核、评价临床教学老师的带教工作。

5.负责制定护理进修人员的进修计划，监督和检查各科室计划的落实情况。

6.监督和协助医院护理教学小组的工作。

7.协助选拔临床护理教学老师。

8.协助组织和安排临床教学老师的培训。

9.定期检查临床教学工作并做出评价，定期向护理部及学校反馈临床带教工作。

10.经常与病房及校方沟通，征求意见及要求，及时解决临床教学中出现的问题。

11.定期召开临床护理教学小组领导例会，总结临床教学经验，探索及研究临床护理教学的新方法和新思路。

（三）临床教学小组职责

1.在护理部领导下，负责本科室护士继续教育、各层次实习护士的见习、实习以及护理进修人员的管理工作。

2.落实护理部制定的各层次实习护士培训计划以及护理进修人员计划，监督和检查计划的落实情况。

3.制定本科室护士继续教育培训计划，监督和检查教学计划的落实情况。

4.组织、安排或参加具体的教学活动，向护理部及时汇报科室护理教学情况，及时反馈相关信息。

5.关心学生的心理及专业发展，帮助学生尽快尽早适应临床环境，及时反馈实习中的问题。

（四）临床教学老师职责

1.针对不同层次实习护士、护理进修人员，负责安排有带教资格的护士带教，并检查教学计划的实施，及时给予评价和反馈。

2.负责年轻护理人员的带教培训，与护士长一起定期对带教护士进行评价考核。

3.负责制定和实施本病房在职护士继续教育工作计划。