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2025年度市医院工作总结和2026年工作计划

2025年，XX市医院在市委市政府、市卫生健康委的统筹领导下，深入贯彻落实健康中国战略，以“强基础、提质量、促创新、惠民生”为工作主线，围绕医疗服务能力提升、学科内涵建设、人才梯队优化、科研成果转化、智慧医院升级、运营管理增效、公益服务延伸七大核心领域系统推进各项工作，全年医疗质量安全指标持续优化，患者满意度达95.6%，员工职业获得感显著提升，高质量发展迈出坚实步伐。现将年度重点工作完成情况及2026年工作计划总结如下：

一、2025年度工作总结

（一）医疗服务提质增效，患者就医体验持续改善

全年门急诊总量达286.3万人次，同比增长8.2%；出院患者12.7万人次，同比增长6.5%；手术总量4.2万例，其中三四级手术占比63.8%，较上年提升2.1个百分点；平均住院日压缩至6.8天，较年初目标缩短0.3天；CMI值（病例组合指数）达1.15，反映疑难重症诊疗能力稳步增强。围绕“患者需求”核心，重点推进三项改革：一是优化服务流程，在门诊推行“分时段精准预约+弹性排班”模式，预约就诊率提升至82%，候诊时间中位数从45分钟降至28分钟；急诊实施“预检分诊-快速评估-分区救治”全链条优化，急危重症患者从入院到抢救室平均时间缩短至12分钟。二是强化多学科协作（MDT），成立肿瘤、胸痛、卒中、创伤等12个专病MDT团队，全年开展联合诊疗2300余例，肿瘤患者首次治疗决策时间平均缩短3天。三是延伸服务触角，建立“医院-社区-家庭”连续服务体系，通过家庭医生签约、术后随访、慢性病管理等项目，为1.2万名出院患者提供个性化健康指导，高血压、糖尿病患者规范管理率分别达89%、85%。

（二）学科建设重点突破，核心竞争力显著提升

以“强优势、补短板、创特色”为路径，学科发展格局进一步优化。心血管内科通过国家胸痛中心“标准版”复评，完成经导管主动脉瓣置换术（TAVI）、左心耳封堵术等复杂手术217例，手术量及成功率居全省前三；神经内科获批省级重点专科，牵头制定《急性缺血性卒中静脉溶栓操作规范》，静脉溶栓时间（DNT）中位数缩短至42分钟，达到国内先进水平；儿科在儿童重症救治领域实现突破，成功救治多例脓毒症休克、重症肺炎患儿，PICU（儿童重症监护室）抢救成功率达98.5%；新增“老年医学科”“康复医学科”两个市级重点培育专科，老年综合评估、神经康复等特色技术覆盖住院患者超3000人次。同时，推动学科交叉融合，成立“精准医学中心”，整合病理、检验、影像等资源，开展肿瘤基因检测、药物浓度监测等项目，为临床提供精准诊疗支持，全年完成检测1.8万例，同比增长40%。

（三）人才引育双轮驱动，队伍结构持续优化

坚持“引高端、育骨干、强基础”策略，全年引进博士及副高以上人才23名（其中省级学科带头人3名），柔性引进国内知名专家团队5个；自主培养硕士38名、博士5名，选派120名骨干医师赴北京协和医院、上海瑞金医院等顶尖医疗机构进修学习。完善人才培养体系，实施“青苗计划”（针对35岁以下青年医师）、“骨干计划”（针对40岁左右技术中坚）、“领航计划”（针对学科带头人）分层培养，全年开展院内学术讲座86场、技能培训42期，组织省级以上学术会议6场。优化绩效考核机制，将医疗质量、科研贡献、教学成果等纳入综合评价，设立“学科发展突出贡献奖”“青年技术创新奖”，激发人才创新活力。目前，全院高级职称占比达28%，硕士及以上学历占比45%，人才梯队呈现“老带新、强带弱”的良性发展态势。

（四）科研创新加速突破，成果转化初见成效

全年获批各级科研项目67项，其中国家自然科学基金项目2项、省重点研发计划5项，科研经费总额达1850万元，同比增长35%；发表SCI论文82篇（其中影响因子≥5分21篇），核心期刊论文156篇；获得国家发明专利3项、实用新型专利12项。重点推进“临床-科研”协同创新，建立“医院-高校-企业”联合实验室3个，与XX医科大学合作开展“基于AI的肺结节智能诊断系统”研究，相关成果在《中华放射学杂志》发表并进入临床试验阶段；与XX生物科技公司联合研发的“新型创伤敷料”完成Ⅰ期临床试验，预计2026年上市。推动科研反哺临床，将“急性心肌梗死早期预警模型”“糖尿病足综合干预方案”等研究成果转化为临床路径，相关疾病的诊疗有效率提升10%以上。

（五）智慧医院深度赋能，管理效率大幅提升

完成“智慧医院3.0”升级，信息化建设覆盖医疗、护理、管理全流程。电子病历系统通过国家五级评审，实现检查检验结果“一键溯源”、用药医嘱“智能审核”，全年拦截潜在用药错误1.2万次；互联网医院注册用户突破15万，提供在线问诊、处方流转、检查预约等服务48万次，其中慢性病复诊占比62%，患者平均