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2025年度社区团支部工作总结及下一步工作打算

2025年度，XX社区团支部在街道团工委和社区党委的指导下，紧扣“为党育人”主责主业，以“服务青年成长、助力社区治理”为目标，围绕思想引领、服务青年、组织建设、品牌打造四大主线开展工作，全年累计开展各类活动58场，覆盖青年3200余人次，推动团支部组织力、引领力、服务力显著提升。现将全年工作情况总结如下：

一、2025年度主要工作成效

（一）强化思想引领，筑牢青年理想信念之基

坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为核心任务，结合青年特点创新形式载体，推动理论学习入脑入心。一是分层分类开展主题教育。针对学生团员，联合社区小学、中学开展“红领巾讲党史”“少年说·强国志”系列活动，组织20场红色故事宣讲、12次红色教育基地云参观，覆盖青少年450人次；针对职场青年，开设“青年学习社”，每月举办“理论+实践”学习会，邀请党校老师、社区老党员现场授课，结合“外卖小哥的二十大时光”“90后社区工作者的一天”等身边案例开展讨论，全年累计举办8期，参与青年260人；针对创业青年，将理论学习与政策解读结合，开展“创业青年话发展”专题学习4场，组织学习《习近平关于科技创新论述摘编》，同步讲解惠企政策，帮助青年将理论学习转化为发展动力。二是深化网络思想引领。运营“青春XX”微信公众号，开设“青年微课堂”“榜样在身边”专栏，全年发布原创内容62篇，其中“00后社区志愿者的抗疫日记”“95后非遗传承人创业记”等推文阅读量破万；组建20人“青年网宣员”队伍，在抖音、小红书等平台发布“社区青年说”短视频18条，其中“跟着团徽学党史”系列获市团委官微转发，覆盖青年超5000人次。三是选树青年典型。开展“社区青年榜样”评选，挖掘在抗疫一线、志愿服务、创业创新中表现突出的青年典型12人，通过事迹宣讲会、海报展播等形式广泛宣传，其中“连续三年照顾独居老人的快递员小王”“带领社区阿姨做手工电商的90后小张”等事迹被本地媒体报道，激发青年见贤思齐的热情。

（二）聚焦急难愁盼，提升服务青年精准度

坚持“青年在哪里，服务就到哪里”，围绕就业创业、成长成才、权益维护等需求，构建“需求收集—资源对接—跟踪反馈”服务闭环。一是助力就业创业。针对社区28-35岁青年就业需求，联合街道劳保所、辖区企业举办“青创招聘会”3场，提供电商运营、新媒体编辑、社区服务等岗位120个，帮助68名青年达成就业意向；开设“青创课堂”10期，邀请创业成功青年、职业规划师授课，内容涵盖简历制作、面试技巧、新媒体运营等，累计培训210人次；建立“青创导师库”，吸纳15名企业家、律师、财务专家，为有创业意向的青年提供“一对一”指导，成功孵化“社区共享厨房”“老年智能陪伴服务”2个创业项目，其中“社区共享厨房”已入驻社区服务中心，服务居民300余人次。二是关爱特殊青年群体。针对辖区12名困境青少年（含单亲家庭、残疾家庭子女），开展“爱心结对”帮扶行动，组织32名团员与困境青少年结成帮扶对子，全年累计赠送学习用品、书籍等物资价值1.8万元，开展课业辅导、心理疏导45次；针对25名“外卖小哥”“网约车司机”等新就业群体青年，在社区党群服务中心设立“青年驿站”，提供免费饮水、充电、临时休息服务，开展“夏日送清凉”“冬日送温暖”活动6场，发放物资300余份；联合社区卫生服务中心为120名青年开展心理健康筛查，开设“心灵驿站”心理咨询服务，全年接待咨询42人次，帮助15名青年缓解焦虑情绪。三是维护青年合法权益。设立“青年议事会”，每季度召开会议收集青年意见建议，全年收集“社区篮球场开放时间调整”“青年活动场地增设”等诉求23条，推动解决19条；联合社区法律顾问开展“青春与法同行”普法讲座6场，覆盖青年350人次，重点讲解《民法典》中婚姻家庭、劳动合同等与青年密切相关的法律知识；建立“青年维权台账”，为3名遭遇劳动纠纷的青年提供法律援助，成功追回欠薪4.2万元。

（三）完善组织建设，激发基层团组织活力

以“支部建设规范化、团员管理精细化、作用发挥常态化”为目标，推动团支部战斗力全面提升。一是夯实组织基础。严格落实“三会两制一课”，全年召开支部大会4次、支委会12次、团小组会24次，开展主题团课8次，参与率均达90%以上；完成“智慧团建”系统常态化维护，动态更新团员信息，全年新发展团员5名，转接团组织关系28人次，团员信息准确率100%；规范团费收缴管理，全年收缴团费1200元，全部用于开展青年活动。二是加强团员教育管理。实施“团员成长档案”制度，为每位团员记录参加组织生活、志愿服务、学习培训等情况，作为年度评议、推优入党的重要依据；开展“团员先锋岗”创建活动，设立“社区治理先锋”“志愿服务先锋”“学习成才先锋”3类岗位，评选优秀团员10名，其中3名被推