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师德师风专项考核方案
为深入贯彻落实《新时代中小学教师职业行为十项准则》《关于加强和改进新时代师德师风建设的意见》等文件精神，全面提升教师队伍职业道德水平，规范职业行为，营造风清气正的教育生态，结合学校实际，现就师德师风专项考核工作制定如下实施方案。
一、考核目标
通过系统性、常态化考核，强化教师对师德规范的认知与践行，推动师德要求融入教育教学全过程；建立“激励与约束并重、评价与发展结合”的长效机制，引导教师以德立身、以德立学、以德施教，切实发挥“经师”与“人师”相统一的示范作用；通过考核结果的科学运用，树立师德先进典型，警示违规失范行为，全面提升教师队伍整体师德素养，为落实立德树人
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