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2026年工艺品制造公司车间员工住宿安全管理制度

第一章总则

第一条为规范公司车间员工住宿安全管理工作，保障住宿员工的人身、财产安全，维护住宿区域正常秩序，防范火灾、触电、治安等安全事故发生，依据《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国消防法》《住宿场所消防安全管理规范》等相关法律法规及公司安全生产、员工管理、后勤保障等规定，结合工艺品制造企业车间员工住宿特点（集体住宿、人员流动相对稳定、需兼顾生产后休息安全），制定本制度。

第二条本制度适用于公司为车间员工提供的集体住宿区域（含宿舍楼栋、公共洗漱区、公共活动区、储物区等）的安全管理，涵盖入住、住宿期间、退宿全流程的安全管控，涉及行政部、安保部、宿管组、各车间负责人及全体住宿员工的协同配合。

第三条车间员工住宿安全管理遵循“安全第一、预防为主、属地管理、全员负责”的原则，坚持日常管控与定期检查相结合、安全宣传与应急演练相结合、责任落实与考核奖惩相结合，确保住宿区域无重大安全隐患、无安全责任事故、员工安全意识持续提升。

第四条行政部为车间员工住宿安全归口管理部门，负责住宿区域安全管理制度制定、设施维护、日常管理统筹；安保部负责住宿区域消防安全、治安安全的监督检查、应急处置指导；宿管组负责住宿区域日常安全巡查、违规行为纠正、安全信息传达；各车间负责人负责本车间住宿员工的安全宣传教育、违规行为督促整改；住宿员工对本人住宿期间的安全行为负直接责任。

第二章组织职责

第五条行政部职责：建立住宿安全管理台账，完整记录住宿员工信息、安全检查记录、隐患整改情况、设施维修记录、安全培训记录、违规处理情况等；定期检查住宿区域的消防设施、用电设施、门窗锁具、给排水设施等，发现损坏及时联系维修，确保设施完好有效；制定住宿安全管理细则，明确入住退宿流程、安全行为规范、违规处罚标准，每年度修订完善并公示；为住宿区域配备符合标准的消防器材、应急照明、疏散指示标志等安全设施，按要求定期检测更换；组织开展住宿员工安全培训，内容涵盖消防安全、用电安全、治安安全、应急处置等，新入职住宿员工培训覆盖率100%；受理住宿员工的安全投诉与建议，1个工作日内响应，3个工作日内核实处理并反馈；保存住宿安全管理相关资料，包括检查记录、培训档案、整改通知等，保存期限不低于3年；将住宿安全管理达标率、隐患整改完成率纳入部门绩效考核；定期向公司管理层汇报住宿安全管理工作情况，提出设施升级、制度优化建议。

第六条安保部职责：每日对住宿区域开展1次消防安全巡查，重点检查消防通道是否畅通、消防器材是否完好、有无违规用火用电等情况；每周开展1次住宿区域治安安全检查，重点排查门窗锁具、监控设备、外来人员进出登记等情况；制定住宿区域应急处置预案，每半年组织1次消防应急演练，确保员工掌握疏散、灭火、自救技能；接到住宿区域安全事故报警后，5分钟内到达现场开展应急处置，及时上报重大安全情况；配合行政部开展安全培训，讲解治安防范、消防法规等专业知识；对住宿区域违规使用明火、私拉乱接电线等严重安全违规行为，当场制止并移交行政部处理；建立安全隐患台账，跟踪整改进度，确保隐患闭环管理。

第七条宿管组职责：严格执行入住登记制度，核实住宿员工身份信息，禁止非本公司车间员工入住；每日早晚各开展1次住宿区域日常巡查，及时发现并纠正违规堆放杂物、私接电器、晚归不归等行为；维护住宿区域公共秩序，制止大声喧哗、酗酒闹事、打架斗殴等影响安全的行为；每日检查宿舍门窗、水电关闭情况，离开住宿区域前确保总电源、总水阀关闭到位；及时向行政部、安保部报告住宿区域的设施损坏、安全隐患、异常情况；配合开展安全检查和应急演练，引导员工熟悉疏散路线；做好住宿员工物品寄存、领取登记，防范财物丢失风险。

第八条车间负责人职责：组织本车间住宿员工学习住宿安全管理制度，确保全员知晓并遵守；日常工作中提醒员工注意住宿安全，杜绝违规行为；发现本车间员工存在住宿安全违规行为的，及时督促整改并反馈至宿管组；发生住宿安全事故时，配合行政部、安保部做好员工安抚、情况核实等工作；将住宿安全遵守情况纳入车间员工日常考核。

第九条住宿员工职责：严格遵守住宿安全管理制度，自觉维护住宿区域安全秩序；入住时如实登记个人信息，退宿时按要求办理交接手续；规范使用住宿区域的水电设施、消防设施，严禁私拉乱接电线、违规使用大功率电器；不在住宿区域内使用明火、存放易燃易爆物品、管制刀具等危险物品；妥善保管个人财物，离开宿舍时锁好门窗，贵重物品尽量不存放于宿舍；保持宿舍内及公共区域整洁，不违规堆放杂物，不堵塞消防通道；积极参加安全培训和应急演练，掌握基本的安全自救技能；发现安全隐患或异常情况，立即向宿管组、安保部报告；配合宿管组、安保部的安全检查工作，不得拒绝、阻挠。

第三章住宿安全管理规范

第十条入住与退