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2025年机场安检培训台账自查报告
2025年1-11月,XX国际机场安检护卫部严格按照《民用航空安全检查培训管理规定》(CCAR-339CA-R1)及《XX机场年度安全培训大纲》要求,围绕“人员能力与岗位需求匹配度”核心目标,对安检培训台账开展全流程、全要素自查。自查范围覆盖培训计划制定、实施记录、考核评估、档案管理及问题整改闭环等5大模块,重点核查2025年1月至11月新员工岗前培训(42人)、在岗复训(387人次)、转岗培训(21人)、专项培训(12期)等4类培训活动的台账完整性、数据准确性及效果关联性。现将自查情况报告如下:
一、培训计划制定合规性核查
根据《2025年安检岗位能力矩阵》要求,部门年初制定《安检培训计划表》,明确全年培训总时长不低于120学时/人(其中实操占比≥60%),覆盖法规标准(20学时)、设备操作(40学时)、应急处置(30学时)、服务规范(10学时)、新技术应用(20学时)5大模块。自查发现:
1.计划匹配度:计划内容与《民用航空安全检查规则》(CCAR-339)2025年修订条款、机场《安检设备更新方案》(新增3台毫米波人体安检仪)及《反恐防暴三年行动方案》完全对接,新增“毫米波设备操作”“新型伪装爆炸物识别”“外籍旅客安检沟通”3项专项培训,占比15%,符合岗位能力提升需求。
2.分层分类设计:针对新员工(侧重基础操作+案例复盘)、在岗员工(侧重技能强化+新规解读)、骨干员工(侧重管理能力+技术攻关)设置差异化课程。例如,新员工培训中“CT机图像识别”课时占比40%(24学时),高于在岗员工的25%(15学时);骨干员工增设“培训师能力认证”课程(16学时),符合《安检岗位资质管理办法》中“三级安检员需具备培训授课能力”的要求。
3.动态调整机制:3月因《锂电池航空运输安全规范》更新,临时增加“锂电池合规携带标准”专题培训(4学时),覆盖全体安检员(408人);9月毫米波设备进场后,同步调整10月培训计划,将原“X射线机操作复训”压缩2学时,增加“毫米波设备模拟操作”6学时,确保培训与设备投用无缝衔接。
二、培训实施记录完整性核查
台账记录显示,1-11月累计开展培训127场(理论58场、实操69场),参与总人次5236人次,平均到课率98.7%(目标≥95%)。核查重点聚焦记录要素完整性(时间、地点、讲师、内容、参与人员、签到表、现场影像、效果反馈)及关键环节规范性:
1.理论培训记录:全部培训均留存课件(PDF/PPT)、讲师资质证明(安检高级技师/外聘专家证书)、学员签到表(手写+电子双签)及课后测试卷(含标准答案)。例如,4月“民航安保法规(2025修订版)”培训,课件包含12处新规对比说明,讲师为局方培训教员(证书编号:AB-2023-009),课后测试卷85题(单选50、多选20、判断15),平均得分89.2分(≥80分为合格),不合格12人已完成补考(平均分92分)。
2.实操培训记录:重点核查“设备操作”“应急处置”两类实操培训的过程记录。CT机图像识别训练(42场)留存学员操作视频(每人30组图像识别过程)、系统评分记录(自动生成准确率、误判率)及教员点评表(标注薄弱项,如“液体类违禁品漏检率偏高”);应急处置演练(27场)覆盖“旅客冲突处置”“可疑物品排查”“爆炸物威胁响应”3类场景,留存演练方案(含情景设计、角色分工)、现场录像(4K高清,时长≥30分钟/场)、评估报告(含处置时间、流程合规性、协同效率)。例如,7月“航站楼爆炸物威胁演练”中,安检组从接报至完成区域封控用时3分15秒(目标≤5分钟),但存在“与消防部门信息传递延迟45秒”问题,已在8月协同培训中针对性改进。
3.特殊场景记录:国际航班安检员专项培训(6期,覆盖128人)留存“涉恐国家旅客特征识别”“多语言安检指令”“跨境违禁品类型”3类实操记录,其中“多语言指令”培训要求学员用英语、阿拉伯语、西班牙语完成“请取出随身电子设备”“打开行李”等10条指令的标准表述,通过录音评分(发音准确性≥90%为合格),不合格17人已进行一对一强化训练(复评全部合格)。
三、考核评估有效性核查
台账显示,1-11月共组织考核412次(理论206次、实操206次),覆盖所有培训项目。核查重点关注考核标准科学性、结果应用有效性及不合格人员追踪:
1.考核标准:理论考核采用局方题库(占比70%)+部门自编题库(占比30%),题型与实际工作强关联(如“根据《禁止携带物品目录》,判断高尔夫球杆是否可随身携带”);实操考核实行“双评分制”(设备系统自动评分+教员人工评分),例如CT机图像识别考核中,系统根据漏检率、误判率给出技术分(占60%),教员根据操作流程规范性(如“是否
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