腔颌面外科2025年度工作总结及2026年工作思路.docxVIP

腔颌面外科2025年度工作总结及2026年工作思路

2025年，在医院整体发展战略引领下，颌面外科以“提升疑难重症救治能力、强化学科内涵建设、优化患者服务体验”为核心目标，统筹医疗、教学、科研、管理等多维度工作，全年各项任务稳步推进，学科综合实力进一步提升。现将本年度工作总结及2026年工作思路汇报如下：

一、2025年度工作总结

（一）医疗业务：量质双升，技术创新驱动能力突破

全年门诊量达3.2万人次，较2024年增长12%；住院患者4800例，手术量3100台，其中三四级手术占比68%，疑难重症病例占比35%，较上年提升5个百分点，标志着科室在复杂颌面创伤、头颈肿瘤、先天/获得性畸形等领域的救治水平持续攀升。

技术创新方面：聚焦数字化与精准化诊疗，全年开展数字化导板辅助手术210台（涵盖正颌、种植、骨折复位等领域），较2024年增长80%；首次应用3D打印个性化钛板完成复杂眶颧复合体骨折修复32例，手术时间平均缩短40分钟，术后对称性达标率从85%提升至92%；在头颈肿瘤治疗中，推广“游离皮瓣修复+术后早期功能康复”模式，完成游离皮瓣移植手术78例，成功率98.7%，患者术后3个月语言、吞咽功能恢复优良率达89%，较传统模式提升15个百分点。

质量控制方面：严格落实三级查房、术前多学科会诊（MDT）、围手术期同质化管理等制度。全年组织头颈肿瘤、颌面创伤MDT讨论42次，涉及口腔、影像、病理、康复等8个学科，病例确诊准确率从92%提升至95%；建立“手术风险评估-术中实时监测-术后动态随访”全流程管理体系，围手术期并发症发生率降至3.2%（2024年为4.1%），其中严重并发症（如皮瓣坏死、大出血）发生率0.8%，达国内先进水平；抗菌药物合理使用率98.5%，手术部位感染率1.1%，均优于医院考核标准。

特色服务拓展：针对种植牙需求增长趋势，开设“种植修复-骨增量-咬合重建”一站式门诊，全年完成种植手术1200台，其中即刻种植占比45%、全口/半口种植修复占比20%，患者满意度96%；优化儿童颌面畸形诊疗流程，联合儿科、正畸科开展“唇腭裂序列治疗”，全年完成唇腭裂修复手术86例，术后随访显示语音功能改善率85%，较往年提升10个百分点。

（二）教学培训：分层培养，构建全周期人才成长体系

作为国家级住院医师规范化培训基地、口腔颌面外科专科医师培训基地，全年承担住院医师规培28人、专科医师培训12人、进修医师35人，带教质量持续优化。

分层培训模式：针对规培医师，实施“基础技能-专科操作-综合诊疗”阶梯式培训，前3个月强化口腔颌面外科基本操作（如缝合、拔牙、小肿物切除），中期聚焦常见疾病诊疗（如智齿冠周炎、颌骨囊肿），后期参与病房管理及手术助手；针对专科医师及进修医师，重点培养疑难病例分析、手术方案设计及并发症处理能力，通过“病例汇报-术前讨论-术后复盘”闭环训练，提升其独立诊疗水平。全年规培医师出科考核通过率100%，其中优秀率35%（2024年为28%）；专科医师培训学员完成手术主刀50台/人，达到国家培训大纲要求。

教学方法创新：引入虚拟仿真手术系统，开展“理论学习-虚拟操作-实体训练”三位一体教学，全年组织虚拟手术培训24次，覆盖80人次，学员手术操作失误率下降40%；推行“双导师制”，为每位学员配备临床导师（侧重技能带教）与科研导师（侧重临床问题转化），全年学员参与临床研究项目21项，撰写病例报告45篇，其中5篇发表于核心期刊。

教学成果：在全国住院医师规范化培训技能竞赛中，科室带教的学员获口腔专科组二等奖（省级一等奖2人）；1名教师获评“医院年度教学标兵”，1项教学案例入选“省级住院医师规范化培训优秀案例库”。

（三）科研工作：聚焦临床，推动成果转化与学术影响力提升

以“解决临床问题、支撑技术创新”为导向，全年科研经费到账420万元（较2024年增长25%），立项各级课题18项，其中国家自然科学基金面上项目2项（“基于单细胞测序的颌骨缺损修复微环境调控机制研究”“唾液外泌体在头颈鳞癌早期诊断中的应用”）、省级重点研发计划3项、市级课题13项；发表论文52篇，其中SCI收录21篇（IF≥5分12篇，最高IF10.2），核心期刊25篇；获授权专利8项（实用新型6项、发明专利2项），其中“一种可调节式颌面骨折复位导板”已实现临床转化，在3家协作医院推广应用。

临床-科研联动：针对“颌骨缺损修复后骨结合效率低”问题，联合材料科学团队研发新型羟基磷灰石-胶原复合支架材料，完成动物实验验证，骨形成率较传统材料提升30%，目前已启动I期临床试验；围绕“头颈肿瘤颈淋巴结转移预测”课题，构建基于临床特征、影像组学及血清标志物的多维度预测模型，经300例病例验证，预测准确率达88%，相关成果已应用于