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2025年医院感染性疾病科年底工作总结及2026年工作计划

2025年，在医院党委的统筹领导下，感染性疾病科以“精准防控、规范诊疗、学科赋能、团队共进”为核心目标，围绕传染病防控、感染性疾病诊疗、学科能力建设、科研教学协同等重点任务，系统推进各项工作。全年科室运行平稳有序，在应对季节性传染病高峰、优化诊疗流程、提升实验室检测能力、强化多学科协作等方面取得阶段性成效，为医院感染性疾病防治体系建设和区域公共卫生安全提供了有力支撑。现将年度工作总结如下，并结合当前短板与发展需求，提出2026年工作计划。

一、2025年工作总结

（一）传染病防控：筑牢“监测-预警-处置”全链条防线

本年度，科室紧扣“外防输入、内防反弹”主线，以“早发现、早报告、早隔离、早治疗”为核心，完善常态化传染病防控机制，全年共参与处置突发公共卫生事件3起，报告法定传染病12类217例，无漏报、迟报事件发生。

1.监测预警体系优化：联合医院信息中心、检验科、急诊科，升级传染病监测预警平台，将发热门诊、急诊留观、住院患者的体温、白细胞计数、C反应蛋白等12项指标纳入实时监测，通过AI算法自动识别异常病例。全年系统触发预警432次，经人工复核确认传染病相关预警107次，预警响应时间从2小时缩短至30分钟。针对季节性流感、诺如病毒感染等重点传染病，建立“周分析、月研判”机制，联合疾控中心发布预警提示6次，指导临床提前储备奥司他韦、补液盐等药品，有效降低聚集性疫情风险。

2.应急处置能力提升：修订《感染性疾病科突发公共卫生事件应急预案》，明确人禽流感、登革热等10类传染病的处置流程，全年开展实战演练4次（含多部门联合演练2次）。7月，某社区报告2例不明原因发热伴肺炎病例，科室2小时内完成病例采样、送检及网络直报，48小时内明确为新型冠状病毒变异株感染（低致病性），同步启动密接追踪、环境消杀及社区宣教，最终仅新增3例轻型病例，实现“精准围堵”。

3.重点人群防控强化：针对老年病房、血液透析中心等高风险区域，建立“感染科-临床科室-院感科”三方联动机制，全年开展专项培训8场，覆盖医护人员400余人次；对长期住院患者、免疫力低下人群实施“每月感染风险评估”，累计评估1200人次，调整抗菌药物方案213例，医院内获得性感染发生率同比下降18%（从2.3%降至1.88%）。

（二）诊疗能力建设：推动“规范化+精准化”双轮驱动

以“提高诊断准确率、降低重症转化率、缩短住院日”为目标，优化感染性疾病诊疗流程，全年门诊量达4.2万人次（同比增长12%），住院患者1896例（其中重症感染327例，抢救成功率92.6%），抗菌药物使用强度（DDDs）降至38.2（目标值≤40），各项核心指标居省内同级医院前列。

1.规范诊疗体系完善：组织编写《感染性疾病科常见诊疗路径手册（2025版）》，涵盖发热待查、社区获得性肺炎、腹腔感染等15类疾病的诊断标准、检查流程及用药规范，通过“每周病例讨论+每月质量督查”确保落实。全年抽查病历200份，诊疗规范符合率从91%提升至97%；针对抗菌药物滥用问题，联合药学部开展“处方点评-反馈-整改”闭环管理，特殊使用级抗菌药物占比从28%降至22%，细菌耐药率监测显示，耐甲氧西林金黄色葡萄球菌（MRSA）检出率同比下降5%。

2.精准诊断技术突破：实验室检测能力显著提升，开展mNGS（宏基因组测序）检测320例（同比增长200%），平均报告时间从72小时缩短至48小时，诊断阳性率达68%；新增呼吸道病原体多重PCR检测（覆盖20种病毒+5种细菌）、结核分枝杆菌XpertMTB/RIF检测，全年检出流感病毒阳性389例、结核分枝杆菌阳性112例，为临床精准用药提供关键依据。3月，1例持续发热40天的患者通过mNGS检测确诊为巴尔通体感染，避免了长期经验性抗感染治疗。

3.重症感染救治升级：与重症医学科、呼吸与危重症医学科共建“重症感染多学科联合救治团队”，制定“脓毒症早期识别-液体复苏-免疫调节-器官支持”全流程方案。全年救治脓毒症患者153例，其中脓毒性休克47例，平均乳酸清除时间从12小时缩短至8小时，28天死亡率从24%降至18%。针对多重耐药菌感染患者，引入噬菌体治疗、免疫球蛋白联合治疗等新技术，成功救治2例碳青霉烯类耐药肺炎克雷伯菌感染重症患者。

（三）学科与团队建设：夯实“人才-科研-教学”协同基础

以学科亚专科化发展为方向，聚焦“发热待查、抗菌药物管理、感染免疫”三大亚专业，推动团队能力与科研水平双提升。

1.亚专科建设初见成效：发热待查亚专业组全年收治病例287例，通过“分层检查策略”（先常规检查→后特殊检查→最后侵入性检查），确诊率从75%提升至82%，平均住院日从14天缩