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人力资源开发与管理模拟习题含参考答案

一、单选题（共66题，每题1分，共66分）

1.末位淘汰这种配置方式属于人员配置模型中的（）

A、移动配置型

B、人岗关系型

C、流动配置型

D、优化配置型

正确答案：B

2.（）是人力资源开发跟踪与管理跟踪的起点与目标。

A、人员培训

B、人力规划

C、人员招聘

D、人员考评

正确答案：B

3.既是人力资源管理的起点，又是人力资源管理的终点的是（）

A、人员录用

B、人员配置

C、人员招聘

D、人员招募

正确答案：B

4.人力资源管理紧紧围绕组织的价值链展开工作，更加突出人力资源管理对组织的价值贡献，注重为内外部顾客提供附加值，是战略人力资源管理的（）