- 0
- 0
- 约4.13千字
- 约 6页
- 2026-02-04 发布于广西
- 举报
2025年在线心理评估协议
本协议由以下双方于2025年[具体日期]在[具体地点或电子签名地]订立:
服务提供商(以下简称“公司”):[公司全称],注册地址:[公司注册地址],统一社会信用代码:[公司统一社会信用代码],联系方式:[公司联系电话和邮箱]。
用户(以下简称“参与者”):[参与者姓名/姓名],身份证号/护照号:[参与者身份证号/护照号],联系地址:[参与者联系地址],联系方式:[参与者联系电话和邮箱]。
鉴于:
1.公司是一家提供在线心理评估服务的机构,拥有相应的资质和专业能力;
2.参与者希望利用公司的在线平台进行心理评估服务。
根据《中华人民共和国民法典》、《中华人民共和国个人信息保护法》及相关法律法规,双方经友好协商,达成如下协议,以资共同遵守:
第一条服务内容与范围
1.1公司同意向参与者提供在线心理评估服务(以下简称“服务”)。该服务包括但不限于使用公司提供的在线心理评估工具/问卷,进行[具体说明评估的类型,例如:情绪状态评估、压力水平评估、认知功能筛查等]。
1.2服务的具体流程包括:参与者通过公司指定的在线平台阅读评估说明、进行评估问卷作答、系统生成初步评估结果等环节。
1.3参与者明确了解并确认,本服务不构成任何形式的心理诊断、心理治疗或专业医疗建议。服务提供的评估结果仅作为参考,用于[再次说明服务目的,例如:自我了解、初步筛查、满足特定研究要求等],不能替代合格心理健康专业人士(如心理医生、心理咨询师)的面对面诊断和治疗。
1.4评估完成后,公司可能向参与者提供[描述评估结果的输出形式,例如:包含分数和初步解读的报告],但最终解读应由参与者自行负责或在合格专业人士指导下进行。
第二条参与者的权利与义务
2.1参与者的权利:
(a)有权在签署本协议前充分阅读并理解本协议所有条款;
(b)有权了解服务的具体目的、流程、局限性及数据使用方式;
(c)有权选择是否参与本服务,并在任何时候自愿退出评估过程;
(d)有权要求访问其在本服务中产生的评估结果(按照公司规定的方式和范围);
(e)享有法律法规及公司隐私政策规定的其他相关权利。
2.2参与者的义务:
(a)向公司提供真实、准确、完整的个人信息及身份证明文件;
(b)确保在独立、私密、不受干扰的环境下完成评估作答,保证评估信息的真实性,不得由他人代答或提供虚假信息;
(c)遵守公司在线平台的使用规则和相关规定;
(d)告知公司其已知的可能影响评估结果的身体、心理状况或其他相关背景信息;
(e)充分理解并接受本协议第一条约定的服务性质、局限性,以及不构成诊疗关系和责任限制条款;
(f)按照公司规定的方式和标准支付服务费用(如适用);
(g)履行法律法规及本协议规定的其他义务。
第三条费用与支付
3.1若本服务涉及费用,费用标准为[明确列出费用金额或计算方式,例如:人民币XX元/次]。费用包含[说明费用包含的内容,例如:评估工具使用费、报告生成费等]。
3.2参与者应于[说明支付时间点,例如:开始评估前/收到账单后XX日内]通过[说明支付方式,例如:公司指定的在线支付渠道、银行转账至指定账户]支付服务费用。
3.3公司在收到全额费用后开始提供本服务。若参与者未按时支付费用,公司有权暂停或终止服务,并保留要求参与者补足费用的权利。
3.4[可在此处添加退款政策,例如:在评估未开始前,如因非参与者原因导致无法参与,公司将在收到退款申请后XX日内退还已支付费用;或规定其他退款条件与流程]。
第四条隐私保护与数据安全
4.1公司承诺遵守《中华人民共和国个人信息保护法》及其他适用的数据保护法律法规,并已制定《隐私政策》(链接:[提供隐私政策链接或说明随协议提供]),本协议的签订即视为参与者已充分阅读、理解并同意受公司《隐私政策》的约束。公司的《隐私政策》是本协议不可分割的一部分。
4.2公司收集参与者的个人信息包括但不限于:姓名、身份证号/护照号、联系方式(电话、邮箱)、住址、教育背景、评估回答内容、设备信息、IP地址等。
4.3公司收集参与者个人信息的目的仅限于:
(a)提供本在线心理评估服务;
(b)生成、存储和保管参与者的评估结果;
(c)改进服务质量和开发新的服务功能;
(d)处理参与者咨询、投诉和提供客户支持;
(e)遵守适用的法律法规及监管要求;
(f)[如涉及,需明确并获参与者同意]将参与者的匿名化或去标识化数据用于内部研究或与第三方合作的研究项目。
4.4公司将采取commerciallyreasonable(商业上合理的
您可能关注的文档
- 2025年在线客服保密合同协议.docx
- 2025年在线客服保密协议.docx
- 2025年在线客服工作范围调整合同协议.docx
- 2025年在线客服兼职合同.docx
- 2025年在线客服考核标准修订合同协议.docx
- 2025年在线客服客户投诉协议.docx
- 2025年在线客服培训考核合同协议.docx
- 2025年在线客服培训协议(岗前培训).docx
- 2025年在线客服数据保密合同协议.docx
- 2025年在线客服投诉处理协议.docx
- 2026雄安宣武医院公开选聘工作人员262名考试参考试题及答案解析.docx
- 2026上半年贵州事业单位联考体育职业学院招聘22人考试参考试题及答案解析.docx
- 中建交通三公司2026届秋季校园招聘备考考试题库及答案解析.docx
- 2026重庆西部国际传播中心有限公司招聘2人备考考试试题及答案解析.docx
- 2026广东第二师范学院基础教育集团选聘1人备考考试题库及答案解析.docx
- 2026云南昆明市盘龙区全国引进中学教育管理人才备考考试试题及答案解析.docx
- 2026广东东莞市横沥镇中心幼儿园教职工招聘2人考试参考试题及答案解析.docx
- 2026年天津市武清区“一区五园”面向社会公开招聘国企工作人员45人考试参考试题及答案解析.docx
- 2026贵州遵义赤水市上半年公开招聘事业单位工作人员92人考试参考试题及答案解析.docx
- 2026上半年安徽事业单位联考宣州区招聘30人备考考试试题及答案解析.docx
最近下载
- 高压电缆中间头制作措施方案.pdf
- 内容文本分析案例dcc500c机.pdf VIP
- 数学(天津卷02)-2024年高考押题预测卷(全解全析).docx VIP
- 2026年黑龙江林业职业技术学院单招职业适应性测试题库附答案.docx VIP
- 2023年高考押题预测卷02(天津卷)-英语(全解全析).docx VIP
- 2023年高考押题预测卷01(天津卷)-英语(全解全析).docx VIP
- 2024年高考英语临考押题卷01(天津卷)(全解全析).docx VIP
- 高中美术《美术鉴赏》 第一课《培养审美的眼睛——美术鉴赏及其意义》课件共55张.ppt VIP
- 申菱组合式空气处理机组.pdf
- 2024年高考英语临考押题卷02(天津卷)(全解全析) .docx VIP
原创力文档

文档评论(0)