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施工现场安全生产管理制度

一、安全生产责任体系

1.1项目负责人安全职责

项目负责人为施工现场安全生产第一责任人，全面统筹安全生产工作。负责组织制定并落实安全生产管理制度、目标及考核办法；确保安全生产投入有效实施，按规定比例提取安全文明施工措施费并专款专用；每月至少主持召开1次安全生产专题会议，研究解决重大安全隐患；组织开展综合性安全检查，每旬至少带队检查1次现场，督促隐患整改闭环；发生生产安全事故时，立即启动应急响应，组织救援并按规定上报，配合事故调查处理。

1.2安全总监安全职责

安全总监协助项目负责人分管安全生产，直接领导安全管理部门。负责监督安全生产制度执行，审核安全技术方案及应急预案；每日巡查施工现场，重点检查危险作业、防护设施及人员操作行为，发现重大隐患有权责令停工整改；组织开展安全培训教育，监督三级安全教育、特种作业人员持证上岗落实情况；牵头建立安全管理台账，记录隐患整改、培训考核、应急演练等关键信息；参与事故调查，提出处理意见及防范措施。

1.3专职安全员安全职责

专职安全员按建筑面积或施工人数配备（5万㎡以下至少1名，5万-10万㎡至少2名，10万㎡以上至少3名并设安全组），负责现场日常安全监督。每日开展巡查并记录，重点检查临边洞口防护、临时用电、起重机械运行、危险作业监护等情况；制止违章指挥、违规作业、违反劳动纪律行为，对拒不整改的有权暂扣作业工具或上报处罚；监督安全技术交底执行，核查作业人员防护用品佩戴情况；参与安全检查及隐患整改验收，建立每日安全日志及隐患台账。

1.4班组长安全职责

班组长为作业班组安全生产直接责任人，负责落实班前安全管理。每日召开班前会，针对当天作业内容进行安全交底，强调风险点及防护措施；检查班组成员劳动防护用品（安全帽、安全带、防滑鞋等）佩戴情况，禁止未达标人员上岗；监督作业过程合规性，制止违规操作，发现隐患立即上报并暂停作业；配合安全员开展培训，组织班组内部安全学习，提高成员安全意识。

1.5作业人员安全义务

作业人员须严格遵守安全规章制度及操作规程，正确佩戴和使用劳动防护用品；接受安全生产教育培训，掌握本岗位安全操作技能及应急处置方法；发现事故隐患或其他不安全因素时，立即向现场管理人员报告；有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对危害生命安全和身体健康的行为提出批评、检举和控告。

二、安全生产教育培训

2.1三级安全教育培训

新入场作业人员须经公司、项目、班组三级安全教育，考核合格后方可上岗。公司级教育由企业安全管理部门组织，内容包括国家安全生产法律法规、企业安全管理制度、典型事故案例等，课时不少于15学时；项目级教育由项目安全总监组织，内容包括施工现场环境、危险源辨识、安全操作规程、应急逃生路线等，课时不少于15学时；班组级教育由班组长组织，内容包括本工种安全操作要点、劳动防护用品使用、岗位隐患排查方法等，课时不少于20学时。

2.2特种作业人员培训

电工、焊工、架子工、起重机械司机（信号工、司索工）等特种作业人员须持有效《特种作业操作证》上岗，证书需在有效期内并按规定复审。项目需建立特种作业人员管理台账，记录证书信息、培训情况及作业轨迹。上岗前须针对本项目特点进行专项安全培训，内容包括设备性能、作业环境风险及应急处置，培训后经考核合格方可作业。

2.3日常安全教育

项目每月至少开展1次全员安全培训，内容结合当前施工阶段风险（如高空作业、深基坑施工、季节性施工等），采用案例分析、视频教学、现场演练等形式。转岗或换岗人员须重新接受项目级、班组级安全教育；采用新技术、新工艺、新材料、新设备时，须对相关作业人员进行专项培训，掌握安全操作要点后方可使用。

2.4培训考核与记录

所有培训须建立档案，包括培训内容、参与人员签名、考核试卷及影像资料，保存期不少于3年。未参加培训或考核不合格人员严禁上岗作业，补考合格后方可补岗；连续2次考核不合格者，清退出场并报企业备案。

三、施工现场安全管理

3.1安全技术交底

分部分项工程施工前，项目技术负责人须向施工员、安全员进行方案交底；施工员须向班组长及作业人员进行现场交底，交底内容包括施工工艺、危险源（如坠落、物体打击、触电等）、安全防护措施（如脚手架搭设标准、临边防护高度）、应急处置方法等。交底须采用书面形式，双方签字确认，留存影像记录，未交底或未签字人员严禁作业。

3.2危险作业管理

动火作业、起重吊装、拆除工程、有限空间作业、高处作业（2m及以上）等危险作业须执行审批制度。作业前由班组提出申请，填写《危险作业审批表》，经安全员现场核查（如动火作业需确认防火措施、可燃材料清理情况；吊装作业需检查吊具、索具性能）、项目负责人审批后方可