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- 2026-04-04 发布于湖南
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装备制造企业行政综合管理部门四标一体+ESG整合内审检查表
(ISO9001·ISO14001·ISO45001·GJB9001C·ESG整合应用)
版本:V1.0适用范围:装备制造行业通用版原创专业文档·禁止抄袭
审核部门
审核日期
审核员
被审核人
审核范围
文件编号
行政综合管理部门
20XX年X月X日
___
___
行政综合管理部门全部职能
QHSE-NJ-XX
一、人力资源管理(ISO9001·ISO45001)
序号
审核要点
对应条款
证据链(记录/文件)
检查方法
典型案例与提示
风险
等级
1
岗位说明书是否齐全,是否明确岗位职责、任职资格和汇报关系
7.1.2/5.3
岗位说明书清单、版本记录
抽查5个岗位的岗位说明书,核查内容完整性
多个关键岗位无岗位说明书,岗位职责不清晰
H
2
新员工入职是否有完整的导入培训,包括体系宣贯、安全和岗位培训
7.2/ISO450017.2
入职培训计划、培训签到表
抽查3名近期入职人员的培训档案
新员工入职第一天即上岗生产,无任何安全培训
H
3
培训需求是否每年评估,年度培训计划是否经批准
7.2
培训需求评估表、年度培训计划
核查年度培训计划审批情况
年度培训计划未经管理层批准,缺乏系统性
M
4
员工技能评估是否定期执行(至少每年一次),结果是否用于上岗管理
7
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