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2026年卫生院职业病健康筛查管理实施方案

为严格落实《中华人民共和国职业病防治法》《用人单位职业健康监护监督管理办法》《“健康中国2030”规划纲要》及2026年全国职业病防治工作要点要求，规范辖区内职业病高发行业劳动者职业健康管理，前移职业病防控端口，降低职业病新发率，切实保障劳动者职业健康权益，结合本镇产业结构与职业病发病风险实际，特制定本实施方案。

一、工作目标

1.总体目标：2026年度完成辖区内128家存在职业病危害因素的用人单位全覆盖筛查，接触职业病危害因素劳动者筛查覆盖率不低于95%，其中粉尘、化学毒物、噪声、放射性危害四类高风险岗位劳动者筛查覆盖率达到100%；筛查发现的疑似职业病患者转诊率、职业禁忌证人员告知率均达100%，建立辖区统一的劳动者职业健康电子档案，建档率100%；年度职业病报告准确率、及时率均达100%，辖区重点行业职业病新发率较2025年下降8%以上。

2.阶段目标：

1月1日-2月28日：完成辖区用人单位职业病危害因素底数排查、筛查方案制定、人员培训、设备校准备案工作，排查准确率100%，筛查相关人员培训合格率100%，设备校准合格率100%；

3月1日-10月31日：分批次完成所有目标人群职业健康筛查，筛查数据实时上传，阶段完成率每月不低于12%；

11月1日-11月30日：完成筛查数据汇总、分析、反馈，疑似职业病患者随访追踪，职业健康档