函授课程 劳动法与劳动合同法 核心内容精简版.docxVIP

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  • 2026-06-19 发布于山西
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函授课程 劳动法与劳动合同法 核心内容精简版.docx

函授课程劳动法与劳动合同法核心内容精简版

第一章劳动法基础概论

一、劳动法概念

调整劳动关系以及与劳动关系密切相关的其他社会关系的法律规范总称。

二、劳动法适用范围

企业、个体经济组织、民办非企业等用人单位;排除:公务员、事业单位在编、劳务关系、兼职劳务。

三、劳动法基本原则(必考)

合法原则

平等自愿原则

公平公正原则

协商一致原则

诚实信用原则

四、劳动关系特征

具有人身依附性、管理从属关系。

有偿劳动、长期稳定。

受劳动法强制保护。

第二章劳动者与用人单位权利义务

一、劳动者权利

平等就业、取得劳动报酬、休息休假、劳动安全保护、社保福利、职业培训、提请劳动争议处理。

二、劳动者

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