供水企业绩效考核与评价标准(完整版).docxVIP

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  • 2026-07-30 发布于山东
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供水企业绩效考核与评价标准(完整版).docx

供水企业绩效考核与评价标准(完整版)

第一章总则

一、目的与依据

1.为科学评价供水企业运营绩效,促进供水行业高质量发展,保障供水安全、优质、稳定,依据《中华人民共和国水法》(中华人民共和国主席令第74号)、《城镇供水条例》(国务院令第158号,2016年修订)、《生活饮用水卫生标准》(GB5749-2022)、《城市供水企业资质管理规定》(建设部令第132号)、《供水服务标准》(CJ/T316-2009)、《供水管网漏损控制技术规程》(CJJ92-2016)等法律法规及标准,结合行业实际,制定本标准。

2.本标准适用于各类城乡供水企业(含国有、民营、合资等所有制形式)的年度绩效考核与评价,也适用于政府主管部门对供水企业的监管检查。

3.考核目标:提升供水水质合格率、降低管网漏损率、提高用户满意度、保障生产安全、促进节能减排,实现供水企业经济效益与社会效益统一。

二、适用范围

1.本标准适用于设计供水能力不低于1万吨/日的城市供水企业,以及承担乡镇集中供水任务的规模以上供水单位(设计供水能力不低于1000吨/日)。小型供水站(设计供水能力低于1000吨/日)可参照本标准中的关键指标进行简化考核。

2.考核时段:每年1月1日至12月31日为一个考核周期。考核工作应在次年2月底前完成。

3.评价等级:分为优秀(得分≥90分)、良好(75分≤得分90分)、合格(60分

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